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株式会社セコマ総合職(SV) の求人情報求人ID:787bdddf

月給220,500~530,000

8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月平均31.2時間(2020年実績) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均実働162時間)

総合職(SV)

株式会社セコマ

総合職(SV) セコマで歩む、一足先のキャリアの道。 「経験は全くないけど、店舗の運営に関わる仕事をしたい」そんな方、ぜひ当社にお越しください。 店舗の運営を支えるスーパーバイザー(SV)。一般的には店長などを数年経験した人が対象ですが、当社では、未経験者でも活躍できる環境をご用意しています。 ◆約2ヶ月の研修でSVへステップアップ 入社後は、店舗やSVの仕事について学ぶ充実した研修を実施。あなた専属の指導役となる先輩が、マンツーマンでお教えします。じっくり2ヶ月かけて学べるため、未経験から自信を持ってスタート可能。先輩たちもほぼ全員が未経験入社です ◆多くの人の暮らしを支える存在へ 1971年に誕生したセイコーマート。現在は北海道に約1100店、関東に約100店を構え、道内人口カバー率は99%以上。オリジナルお弁当ブランド「ホットシェフ」も人気サービスの一つです。SVは各店舗のサービスの質を高め、店舗スタッフと一緒に、地域の方々の暮らしを支えています。 未経験から一気に店舗運営の第一線へ。 セコマで、一足先から新しいキャリアをスタートしませんか? 【仕事内容】 セイコーマートのスーパーバイザー(店舗運営マネジメントを担当)◎完全週休2日制/未経験大歓迎 「セイコーマート直轄店」または「ホットシェフ」のスーパーバイザー(SV)として、店舗運営マネジメントをお任せします。希望や適性に応じ、下記のいずれかを担当します。 【1】直轄店のSV 1人10店舗ほどを担当し、各店舗を1週間に一度は訪問します。キャンペーンの宣伝はできているか、新商品を発注できているか、衛生面は問題ないか…など、チェックリストを使って確認。経営・運営に関する指導を行ないます。 【2】ホットシェフのSV 1人15~20店舗を担当し、各店舗を1ヶ月に一度は訪問。店内で調理するお弁当やお惣菜の「ホットシェフ」の運営指導を行ないます。ホットシェフ商品は全店舗で味や見栄えなどを統一する必要があるため、各商品を検食し、味や見栄えが保たれているかチェック。合わせて、包材も含めた在庫管理状況も確認します。 店舗スタッフとのチームワークでより良い店舗へ 店舗で働くスタッフとのコミュニケーションも日頃から積極的に行ないます。お店の中で何か課題があれば、正しく運営できるように店舗スタッフと話し合うことが大切です。「どうしたらお店を盛り上げられるか、お客様に喜んでいただけるか」を一緒に考えていきましょう。 ……入社後は約2ヶ月の研修でSVデビュー …… ▼基礎研修 「セイコーマートとは?」「SVの仕事とは?」といった基本を学びます。 ▼店舗研修 実際の店舗での仕事を体験し、店舗の雰囲気や働くスタッフの仕事を学びます。 ▼マンツーマン研修 あなた専属の指導役となる先輩に同行し、SVの仕事を学びます。また、先輩のサポートを受けながらSV業務に挑戦していきます。 ▼自信を持って対応できるようになれば、一人立ちです 【給与】 月給22万500円~53万円+各種手当+賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には一律支給のライフプラン手当(月2万2500円)と固定残業代(19時間相当・3万円以上)が含まれています。尚、固定残業代分を超える勤務が発生した場合は、別途全額支給します。 ◎各種手当が充実 地区事務所勤務の場合、転勤手当(月2万円~3万5000円)、単身赴任手当(月5万円)を支給 もちろん、転勤時の引越代は当社が全額負担いたします 年収例 770万円/45歳(入社10年・SVマネージャー職・地区事務所勤務) 680万円/40歳(入社7年・スーパーバイザー・本社勤務) 550万円/33歳(入社3年・スーパーバイザー・地区事務所勤務) 【勤務地】 北海道その他 【勤務時間】 8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月平均31.2時間(2020年実績) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均実働162時間) 【待遇】 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■転勤手当(月2万円~3万5000円) ■単身赴任手当(月5万円) ■出張手当 ■住宅手当(最大月8万円) ■転勤時引越代金負担 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■弔慰見舞金 ■退職金 ■DC制度(確定拠出年金) ■社員持株会 ■保養所 ■託児所・育児サポートあり └グループ会社の施設内に、セコマグループ従業員のお子様をお預かりする保育園があります。 ■資格取得支援制度 └試験合格時に受験費用を一部負担するほか、通信教育の費用を補助いたします。 ■カムバック制度(再雇用制度) ■オフィス内分煙 ■社員旅行 ■海外研修 ■各種企業割引など ※各種規定あり 【応募資格】 <大学卒業以上|職種・業種・社会人未経験、第二新卒・社会人経験10年以上、歓迎 > ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※未経験でも入社後にイチから学べる教育体制を設けているため、安心してご応募ください \こんな方にピッタリ / □食を通じて地域の方々に貢献したい □人と関わることや人の笑顔を見るのが好き □自分の仕事で誰かを支えたい □経営やマネジメントに関心がある □仕事を通じて成長したい □営業経験や接客経験を活かしたい □「セイコーマート」「ホットシェフ」が好き 一つでも当てはまる方は、応募大歓迎です 【応募方法】 ここまでお読みいただきましてありがとうございます。 当社にご興味をお持ちいただけた方は以下の「応募する」ボタンから必要事項をご入力の上、送信お願いいたします。 履歴書、職務経歴書を添付して頂けると幸いです。 ◎電話でのご応募、お問合せも受け付けております。 【担当】 採用担当清野

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