伊予大洲駅のバイト・アルバイト・パートの求人

【未経験歓迎！】『想い』と『笑顔』をつなぐお仕事してみませんか？ ◆郵便物・ゆうパック等の配達・配送ドライバー募集◆ 軽自動車を使用して、郵便物・ゆうパック等の配達・配送をお願いします！ 配達先の方から「いつもありがとうね」と言われるやりがいのあるお仕事です。 正社員登用制度もあるので、正社員での働き方を希望されている方も大歓迎です。 ▼こんな方歓迎▼ ・コロナ禍でも安定した企業で働きた…

☆未経験大歓迎☆ 福利厚生充実の郵便局のお仕事！ ◆郵便物等配達スタッフ（バイク便）募集◆ 郵便局のバイクを使用して、 郵便物等（手紙、ゆうパック）を配達するお仕事です。 ・時給は最大1,560円と高時給（年2回の昇給チャンス！） ・アルバイト、パートでもボーナス支給あり！ ・男女問わず、20代/30代/40代/50代まで幅広い年齢のスタッフが活躍中！ 【安心・安定の企業で正社員の働き方…

欠員発生につき年齢や経験に関係なく大募集！ こんにちは！ ファミリーマート大洲市役所前店 、店長の おおたき です！ 当店は、大洲肱南インターから 車で約2 分。 国道56号線沿い、大洲市役所の近くにあるファミマのお店です。 当店は地域のお客様に親しまれ、常連さんに毎日のように足を運んでもらえる、フレンドリーな雰囲気のお店作りを目指しています！ 当店の良いところを働いているスタ…

あなたの笑顔でお客様を、お店を、地域を笑顔に お客様に気持ちよく買物していただくためには、品揃えや清潔さはもちろん大事ですが、何よりもスタッフの明るい笑顔のあいさつが大切です。 初めは挨拶できなかったスタッフも、今ではお店の看板と言えるほど元気に挨拶しています。そのスタッフがシフトに入っていないと、お客さまから「今日は○○さんはいないの？」と聞かれるくらい人気があります。 お客さまに声をかけ…

　　　　　　　＼＼大型総合リユースshop「ホビーオフ」で勤務！／／ 　カードゲーム､プラモデル､フィギュア､おもちゃの品出し･買取作業等をお任せします！ 　　　　　　　　　　　　　最初な簡単な業務からスタート◎ 　　　　　　　レアな品物にも出会えるかも…！？色々な種類のおもちゃがある中で、 　　　　　たまにプレミア価格がつくような高価なものに出会うことがあるんです！！ 　　高価そうなものだなと…

＞＞20代～40代の幅広い年代のスタッフが活躍中！！＜＜ ◆【未経験OK】【ブランクOK】！！ ＼うれしいポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎シフト相談はご気軽に♪ 「18時には退社したい」 「朝は苦手なので昼から勤務したい」 「固定シフトで働きたい」など柔軟に対応します！ シフトについてご気軽にご相談ください。 ◎研修制度があり 研修制度があるから安心してスタートできます。 未経験からスタート…

　＼＼【未経験OK】コールセンタースタッフを募集♪♪／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＞＞20代～40代の幅広い年代のスタッフが活躍中！！＜＜ ◆【未経験OK】【ブランクOK】！！ ＼うれしいポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎週3日～/1日3H～OK♪ 「子どもが学校に行っている間に」 「子どもを迎えまで働きたい」 「フルタイムでガッツリ働きたい」 「Wワークで働きた…

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＞＞未経験からの社員が活躍中！！＜＜ ◆【未経験OK】【ブランクOK】！！ ＼うれしいポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎異動はありません！ 　地元に密着し、腰を据えて安心して働けます。 ◎研修制度があり 研修制度があるから安心してスタートできます。 未経験からスタートしたスタッフ多数活躍中なので 先輩スタッフがしっかりフォローしてくれますよ！ ◎未経験からスタートした社員多数活躍中！ 「人と関…

【このお仕事のポイント】 ｜★ 速払いサービスあり ＜勤務実績の給与の一部を日単位で支払い可能＞ ｜★ オンライン登録OK ＜5分で簡単＞ ｜★ 履歴書・証明写真は不要 ｜★ 安心のフォロー体制 ｜★ 平日のみOK ｜★ 即日勤務OK ｜★ 車通勤OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼　テクノ・サービスはこんな会社　／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ｜★スタッフサー…

＼＼「大街道駅」から徒歩4分／／ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 松山市の〖松山ニューグランドホテル〗 案内・フロントスタッフ募集！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ●学歴＆経験不問！ ●駅チカで通いやすい！ ●必要なスキルはエクセル・ワード入力程度！ ●正社員登用あり！ 【働き方改革推進中！】 有給消化率は７０％越え♪ 残業ナシ！！ 9割以上のスタッフが未経験からのスタート。 …

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

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