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(株)やさしい手 やさしえ書写の夜勤専従スタッフ/サービス付き高齢者向け住宅の求人

JR姫路駅よりバス6分、神姫バス「土山」バス停より徒歩1分

(株)やさしい手 やさしえ書写夜勤専従スタッフ/サービス付き高齢者向け住宅 の求人情報求人ID:c06c0245

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日給25,820円

・勤務時間:16時00分~10時00分 ・休憩時間:120分(原則2時~4時)

夜勤専従スタッフ/サービス付き高齢者向け住宅

(株)やさしい手 やさしえ書写

夜勤専従スタッフ/サービス付き高齢者向け住宅 サービス付高齢者住宅での夜勤 (勤務時間・勤務日できるだけ相談に応じます) 【夜勤求人】 週1回以上入れる方。1回で25,820円稼げますよ(*^-^*) やさしい手の夜勤専門スタッフは、1勤務で25,820円以上の給与を補償します ほとんどの方がダブルワークされていますので興味をもっていただいた方是非 お問い合わせ下さい。お問い合わせのみでもご遠慮なくお電話ください。 ※夜勤経験者 お願いする業務としてはこちらになります。 ■サ責業務の一部 ■巡視、コール対応 ■夜間早朝の身体介護 など 安心の教育体制 ■先輩スタッフが何度もサービス同行させていただきます ■訪問介護計画書がしっかりできているのでわからないことがすぐに確認できます ■ヘルパーさん専用のWebサイト「もばイルカ」でご利用者情報の申し送りや伝達が行われますので、安心してサービスに入ることができます やさしい手の夜勤をして社員でやってみたいと思っていただけたら社員登用もあります。 やさしえ姫路土山は在宅介護の中で注目されているサービス付き高齢者向け住宅です。 サ高住ってどんなとこ? 興味はあるけど何から始めたらいいのかお悩みの方 私達と一緒に働きませんか? 皆さまが働きやすいようスタッフ一同全力でサポートさせていただきます。 是非ご応募をお待ちしております 【仕事内容】 施設とは違った働き方が在宅介護の位置づけにあるサービス高齢者住宅ではできます 医療連携もあるので、看護師から介護だけではなく医療の知識も学べる機会があります 医療の知識は今後皆様の武器となるはず(^^)/ スタッフも日々勉強して自己研鑽しています。 チーム制で対応していますので、支援体制はバッチリ チームワークを大切にしています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【責任者から一言】 「サービス付き高齢者向け住宅の夜勤って何をするの?」 と思われる方も多いと思います。 お部屋の一室一室がお客様のご自宅です。 ですので普通の訪問介護です。ご支援の仕方もお一人お一人違いその方に マッチしたサービスを提供しています。 もっと詳しく知りたい方、ぜひ電話ください。見学にお越しいただいても構いませんよ。 皆様からのお電話をお待ちしております 【給与】 日給:25,820円 【詳細】 時給1,120円 ※夜勤手当5,000円/1勤務(16:00-翌10:00) 手当含む1夜勤給与25820円 ~試用期間について~ 試用期間は14日です。 試用期間中は日給25,820円となります。 【勤務地】 兵庫県姫路市 JR姫路駅よりバス6分、神姫バス「土山」バス停より徒歩1分 【勤務期間】 末永く勤務いただける方大歓迎 【勤務時間】 ・勤務時間:16時00分~10時00分 ・休憩時間:120分(原則2時~4時) 【待遇】 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【契約期間】初回2ヶ月、2回目4ヶ月、以後6ヶ月更新 【加入保険】各種社会保険完備(加入要件を満たした方) 【休日】4週4休を基本とし、勤務日以外は休日とする 【勤務形態】シフト制 【福利厚生】 ・交通費支給 ・資格手当あり ・資格取得支援制度あり ・会社負担による健康診断(条件を満たす方) ・有給休暇制度あり(法定通り付与) ・正社員登用制度あり ・リファラル制度(支援金)あり 【応募資格】 応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修修了者(サ責経験1年ある方)・介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員・看護師 ■夜勤経験者の方大歓迎 【応募方法】 ここまでお読みいただきまして、ありがとうございます。 ヽ(^▽^)人(^▽^)人(^▽^)ノ ご応募は、『応募ボタン』または『お電話』にて、お願いいたします。 ◆応募ボタン 受付時間…24時間受付中!! ※ご応募内容を確認後、折り返しご連絡をさしあげます。 ◆お電話 受付時間…9:00-18:00(土日祝除く) 面接 ▽ 内定 よろしくお願いします 【担当】 採用担当

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<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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