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正社員

（正社員）特別手当ありの高収入案件／ブランクOK／週払いOK／単純作業STAFF の求人情報求人ID:2b8be8fb

（正社員）特別賞与ありの高収入求人／大型連休ありでプライベート充実／経歴学歴不問／ストッキングの検品 【新生活応援】 モクモク軽作業で稼ごう 若手スタッフや 男性スタッフが多数活躍中 高収入だから、 しっかり貯金もできます 家具・家電付き寮完備（寮費補助あり）で、 どんどんお金が貯まります 工場・倉庫内でのカンタンなお仕事です。 悩んでいる方はまずお電話くださ…

（正社員）入寮サポート完備／今より給料UP・稼げる高収入求人／定時帰宅で残業なし／鉄道車両用台車の検査 【入寮者活躍／寮費無料／家具家電あり】 ＞一緒に働く仲間との協力が魅力的 ＞給与や福利厚生が充実しているので安心 ＞スキルアップやキャリアの機会が豊富 ＞未経験でもやる気があれば大丈夫 ＞自分の成長を実感できる仕事 【仕事内容】 「安定した未来を築きたい方」 …

（正社員）今より収入増加／スピード対応実施中／誰でも出来る単純作業／工場での製造スタッフ アットホームな環境で働こう 勤続年数が長く、安定して働いている方が活躍中です 力仕事等も少ないため、無理なく働けます。 【寮あり 家具家電付き 寮費補助あり 】 住居費を抑えて、貯金がしっかりできます。 ＜＜＜＜こんな方が活躍中＞＞＞＞ ・未経験者 ・学歴不問 ・資格不要 ・フリータ…

（正社員）嬉しい高収入／定時帰宅できる／未経験応援／乗用車に関する製造作業スタッフ募集 頑張った分だけ稼げる 経験、職歴関係なしで高収入も目指せます 特別な資格や経験は不問です。 お仕事は周りのスタッフが 丁寧に教えます。 【家具家電付き寮即入居可能】 今なら寮費の補助もあります 職場付近なので働きやすさ抜群。 住むところとお仕事を同時に手に入る 【仕事内容】 …

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…