株式会社RERISE

正社員

（正社員）インセンティブ賞与ありの稼げる高収入案件／あなたのポテンシャルを開花させる／定時帰宅できる／単純作業STAFF の求人情報求人ID:c60573a

（正社員）未経験者大歓迎／美味しい食堂完備／今より収入増加／新しい環境でお仕事挑戦／簡単作業 ＼＼若手スタッフが活躍／／ アットホームな環境です ー充実した研修制度完備ー 経験は一切問いません どなたでも活躍できる環境です さらに、研修中も給与は変わらず、 しっかり支給されるので 手持ちが少なくても安心して 新生活を送れます 「職場に馴染めるかな…」 「全くの未経…

（正社員）人気の高収入案件／経験や資格いりません／週末休みの大型連休あり／サプリメントの製造 人気のルーチンワーク募集開始 ＜ここがPOINT ＞ ◆未経験＆社会デビューOK ◆冷暖房完備で年中快適 ◆完全週休二日制でプライベートも大事にできます 単純な繰り返し作業なので、 経験やスキルは必要ありません ・集中して取り組むのが好きな方 ・まじめにコツコツ取り組める方 …

（正社員）今より給料UP・稼げる高収入案件／交通費全額支給／今より良い環境で働きませんか／製造STAFF 【優しいスタッフが丁寧に教えます 】 スタッフの大半が未経験から就業しているので 丁寧に仕事内容を教えてくれます。 家具家電付きのワンルーム寮完備。寮費補助あり 空調完備された工場・倉庫内のお仕事です。 フリーター、未経験でも大丈夫 福利厚生や手当が充実しているか…

（正社員）経験ゼロでの問題なし／食料支援あり／稼げる高収入案件・特別手当あり／選べるシフト制／車に関する製造作業 ＼モノづくりに携わってみませんか／ 「製造業って大変そう…」 そんなイメージをお持ちの方必見 今回募集するお仕事は、 基本的に機械でモノを作るため、 ボタンON/OFFの操作がメインとなります 経験・スキルは一切不要です ◆応募理由はさまざま ・モノづ…

【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

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【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…