株式会社トットメイト 小規模認可保育園 トットハウス掛川やよい町

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小規模認可保育園での常勤保育士 （中途採用・4月入職） の求人情報求人ID:92b2ede0

小規模認可保育園での常勤保育士 （中途採用・4月入職） 少人数×認可園の安心環境。60代の先生も活躍している、あたたかな保育園です 「年齢を重ねても、保育士を続けたい」 そんな方にぜひ知ってもらいたい職場が、 掛川城のすぐ北側にあります。 ----- 2021年4月に開園した小規模保育施設 『トットハウス 掛川やよい町』は、 正社員が20代から50代まで パートさんは60代まで活躍している保育園。 “子どもたちと向き合っていると 自分の歳を忘れて、若々しくいられる。 それが、保育士の仕事のいいところ” という言葉を体現している先生ばかりです。 ----- 年代を問わず活躍できる理由は、大きく分けて3つ。 まずは園内環境。十分広い保育室があるため、 年齢別で集まっての活動もしやすい上に、 イレギュラーがあればすぐに助け合えます。 実はここ、元々はお茶屋さんだった建物なので、 室内がとても見渡しやすい造りなんです。 ----- 2つ目の理由は、先生方一人ひとりが 遊びのアイデアを試せること。 先日の七夕会ではクッションシートを切って 室内に天の川を作り、歩いてみました。 途中、星形に切った紙を降らせた時は みんな「流れ星だ 」と大喜び。 好評だったので、来年もやるかもしれません。 ----- 3つ目の理由は、頼れる園長先生がいること。 産育休と子育てを経て保育現場へ復帰し、 パート → 正社員 → 管理職と さまざまなステージを経験した人なので、 どんな状況・年代の先生の気持ちにも 親身になって寄り添ってくれます。 ----- そして当たり前のことかもしれませんが、 子どもたちと先生、両方が楽しく過ごせるよう、 たくさん考えてくれる人でもあります。 暑い日は無理せず、室内で遊べるように。 （気温だけじゃなく、体感も大事にしています） 先生一人ひとりがなるべく、 “得意” を活かして保育に携われるように。 そんな観点を大切にしてくれる人だからこそ、 先生方が「まだまだ働ける 」と思って、 続けてくださっているのかもしれません。 ----- もし興味をもっていただけましら 一度、園見学へお越しください。 保育時間中でも、できるだけ調整します。 お部屋や周辺環境を見ていただいたら、 やってみたい活動が思い浮かぶかもしれません。 その時はぜひ、アイデアを聞かせてくださいね。 【仕事内容】 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙 【給与】 月給 21万 ～ 22万円 ・上記は入職時点で保証される給与金額です。別途 保育士としての実務経験1年につき2,000円を加算します （規定） ・固定残業代制ではありません。業務実態に応じ別途、1分単位で残業代支給 【勤務地】 静岡県掛川市 掛川駅より北へ徒歩12分。掛川西高校さん 近く 【勤務期間】 勤務期間の定めなし （無期雇用） ※2025年4月～の入職となります 【勤務時間】 【 勤務時間 】 シフト制 6：45 ～ 19：45内で、実働 8h （シフト制） ・保育状況等により時間外業務あり。実態に応じて別途、残業代を全額支給。勤怠は1分単位のタイムカードで記録します ・持ち帰り業務なし。壁面制作・行事準備・事務作業などは、業務時間中に園内でおこないます 【休日・休暇 】 月9休／日祝休み ＋ シフト休み （2月のみ8休） 有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定通り年5日以上有給取得 慶弔休暇・ウエディング休暇／規定 産休・育休／育休は最長3年（規定）。取得実績はもちろん、時短勤務での復帰実績も多数。「順番制」ではありません ・事前申請により、土日休みや平日の希望休み、連休も取得できます ・年間休日110日＋有給取得5日以上で、実質 年休115日以上 （年5日以上、必ず有休を取得して頂きます） ・常勤の先生以外にも、保育士資格を持つ「ヘルプスタッフ （待機保育士）」の先生がいらっしゃいます。ご自身やご家族の体調不良などでお休みが必要な際は、運営本部にご連絡頂ければ、こちらでヘルプスタッフの先生を探します 【待遇】 【 固定給とは別に支給される諸手当 】※各 規定あり ・時間外手当／勤務実態に応じ、残業代別途支給。固定残業代制ではありません ・通勤手当／月3万円まで交通費支給。ガソリン代は月2万円まで 【 待遇・福利厚生 】 ・昇給年1回／4月 ・賞与年2回／6・12月。計2.5ヶ月分を目安にボーナス支給 （前年度実績） ・社会保険完備 ・法定健康診断 ・制服貸与／指定エプロン＋私服での勤務 ・受動喫煙防止体制／原則禁煙 ・転居時の異動支援あり ・勤務先拠点以外の相談窓口を運営本部に常設 ・系列保育園を従業員価格で利用可 （『マミーズ保育園』。愛知県内に複数拠点あり） ※試用期間 2ヶ月／同条件 ※給料日：給与は毎月末締、翌月20日支払い 【応募資格】 【 必須条件 】 保育士資格をお持ちの方 ・転職回数不問＆経験不問。実務未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK。子育てがひと段落した、ブランク有の方も応援します ※配属前には、勤務ルールの説明や調乳・おむつ替えなどの基礎知識をおさらいできる導入研修があります。現場経験が浅い方や保育実務が久々という方も、心の準備から始めていただけます 【応募方法】 （1） 応募フォームよりエントリー願います ・電話応募・お問合せは採用担当まで ・電話：052-228-0086 （受付対応時間：9 ～ 17時半） （2） 原則 面接1回のみ （スマホ・PCでのweb面接も応談） ・職場見学OK。土日面接・平日夕方以降の面接も応相談 ・私服面接可。スーツでなくて構いません （3） 採用内定 （勤務開始日応相談） ・お電話かメールで合否をお知らせします 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎 】 ・保育士試験合格者で、実務未経験の方や、ピアノなし（ピアノ演奏なし）の職場をお探しの方 ・幼保連携型認定こども園の保育教諭さんや、類似施設で保育の先生をされていた方 ・一時保育・月極保育・延長保育、病児保育・病後児保育施設での非常勤保育士経験者さん ・小規模保育事業所（ミニ保育所）や、家庭的保育事業所などの児童福祉施設で勤務中の方 ・事業内保育事業所（企業主導型保育所・企業内保育施設・社内託児所・院内保育室）の保育スタッフ ・企業枠・地域枠の両方を有する商業施設内保育ルームほか、一時預かり施設の保育教諭さん ・認可外保育施設や私立保育園・公立保育園などで、保育園園長・主任保育士経験者さん ・放課後児童支援員・医療保育専門士・絵本保育士、保健児童ソーシャルワーカー等の有資格者さん ・保育士資格を元にした、児童指導員（放課後等デイサービスでの発達支援スタッフ）の先生 ・児童厚生施設・児童養護施設・児童自立支援施設・障害児入所施設の保育職員さん 【応募先電話番号】 0120-01-6069 【担当】 株式会社トットメイト本社 採用担当 （電話受付全日 9 ～ 18時）