KLINK株式会社

契約社員

特別手当ありの稼げる求人／のびのびお仕事できる／完全週休2日制／鉄道車両用台車の塗装 の求人情報求人ID:886c15f0

（正社員）がっぽり稼げます／資格・年齢・経験不問／コツコツ＆黙々作業／ピアノの製造 ー若手男性スタッフ多数活躍中ー 従業員の大半が未経験から 就業しているので、 「親切」「丁寧」に指導します 【魅力POINT】 家具家電付き寮完備 高収入でキャリアアップも可能 就業まで専属スタッフがサポート 先輩からのサポート万全です フリーター、未経験OK 【仕事内容】 …

十分な収入を得られる／皆さん未経験からのスタートです／ゼロから学べる／製造スタッフ ー新生活応援キャンペーン実施中ー 家具家電付き寮完備 職場からも近く、働きやすい環境です。 20-30代の若手が多数活躍 活気のある職場です。 未経験からでも先輩の手厚いフォローがあるので 安心して働けます 即日就業可能 手持ちがない方もOKです。 【仕事内容】 新しいメンバー…

（正社員）嬉しい高収入で賞与・昇給あり／スムーズに慣れて頂けるサポート充実／身体への負担なし／トランスミッションの加工 ＼即面接・即入寮・即入社OK ／ 空調完備された 工場内・倉庫内でのお仕事です。 長期キャリア形成制度あり 資格取得も応援します (無料) 家電付きワンルーム寮完備なので 新生活の方も楽々就業可能。 今なら寮費補助あります 【仕事内容】 …

（正社員）安定した収入／工場内でモクモク作業／コツコツ＆黙々作業／ソーセージの製造 モクモク作業が得意な方必見 未経験からスグに即戦力。 貴方と同じように未経験から 仕事を覚えた先輩が丁寧に教えます。 新生活応援キャンペーン実施中。 家具家電付きのワンルーム寮あり。 寮費補助もあるので 手持ちが少なくてもご安心ください。 【仕事内容】 ?ソーセージの製造? 肉や…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

【未経験OK】【即日勤務OK】【土日祝歓迎】 ＼ ＼ しゅふパートさんが活躍中の職場！！／／ ︶︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ (⁎•ᴗ•⁎)＜クリーニング店の店舗スタッフを募集♪♪ ＞＞土・日曜日に入れる方、積極採用中＜＜ ＼嬉しいPoint／ ￣￣￣￣￣￣￣ ◆時間・曜日に応じて時給UP！ 　平日…20時以降は時給50円ＵＰ 　土・日曜終日....時給50円ＵＰ 　　　　　　2…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

■経験・資格 ・中型（8ｔ限定）免許所持者 ―――――――――――――― ☆長期就業可能な方 ☆店舗配送経験ある方歓迎 ☆50代、ミドルも活躍中！ ■こちらのお仕事は…？ ＼当日Web面接OK！／ 自宅からリラックスして参加できるWeb面接を実施中！（365日毎日受付） スマートフォンやパソコンから簡単にアクセス可能。 対面での登録説明会も開催中！ご希望に合わせてご案内♪ ☆応募後の流れ☆ 担当…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…