セントスタッフ株式会社の【来社・履歴書不要求人】飯塚市／介護老人保健施設／正社員／介護職／車通勤可の求人
【来社・履歴書不要求人】飯塚市／介護老人保健施設／正社員／介護職／車通勤可
セントスタッフ株式会社
【セントスタッフの求人はココが違う】 求人は日々変わります。 当社では膨大な求人を厳選し、即日可能～○ヶ月先、正社員～派遣、非公開求人まで幅広く徹底管理しています。お仕事開始後に「勤務日数／時間が違う」「給与が違う」等のトラブルは一切ありません。
仕事内容：≪飯塚市秋松の従来型介護老人保健施設≫ ・定員100名 ・食事、入浴、排泄、移乗、送迎等 身体介護および生活援助 ・介護の経験がなくても応募ＯＫ ・車通勤ＯＫ（駐車場あり）
勤務地：セントスタッフ株式会社 福岡県飯塚市 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ＪＲ福北ゆたか線 飯塚駅 マイカー通勤ＯＫ（駐車場あり）
給与／勤務時間：（1）【実働7.5時間】 07:30～16:00（休憩60分） 08:30～17:00（休憩60分） 10:00～18:30（休憩60分） 16:30～09:00（実働14.5時間／休憩120分） ※時間外労働なし 通常月給：175000円〜224000円 ○● 給与備考 ●○ モデル月給 209,000円～224,000円+諸手当 ※上記金額に夜勤4回分含む ≪内訳≫ 基本給 150,000～165,000円 処遇改善加算 25,000円程度 ≪対象者に支給される手当≫ 夜勤手当 8,500円／回 早出、遅出、日、祝日勤務（300円／回） 資格手当（1,000～10,000円） 扶養手当（6,500円） 通勤手当（上限30,000円／月） ≪その他≫ ・賞与あり（前年実績3.0ヶ月） ・昇給あり ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・定年制あり 一律65歳 ・再雇用制度あり ・試用期間 3ヶ月（条件変更なし） ・雇用期間の定めなし
勤務期間：3ヶ月以上
待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、早朝・深夜勤務、交通費規定内支給、車通勤OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 週休二日制（シフト制） 年間休日107日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・早出、遅出、日、祝日勤務（300円／回） ・資格手当（1,000～10,000円） ・扶養手当（6,500円） ・通勤手当（上限30,000円／月） ・賞与あり（前年実績3.0ヶ月） ・昇給あり ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・定年制あり 一律65歳 ・再雇用制度あり ・試用期間 3ヶ月（条件変更なし） ・受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ○● 応募資格・条件 ●○ 初任者研修以上 普通自動車運転免許
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早朝・深夜勤務
交通費規定内支給
シフト制勤務
車通勤OK
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【営業担当のおすすめコメント】 ・賞与は年間3.5か月支給実績あり！お給料面も安心してご勤務頂けます。 ・最寄り駅より徒歩15分圏内。交通費の支給もあるため、ご通勤環境良好です。 ・介護職員以外にも看護師や作業療法士などの他職種も在籍しており、多方面から質の高い医療提供を行っておられます。 ・基本給以外にも各種手当の支給があります。モチベーションを保ちながらしっかり働ける環境が整っています。 仕…
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