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セントスタッフ株式会社の【淀駅】保育士/正社員/認可保育園/定員110名/7:00~19:00内/駅徒歩圏内/賞与4.3ヵ月の求人

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○● アクセス・最寄り駅 ●○ 京阪 淀駅より徒歩7分 自転車・バイク通勤OK!

セントスタッフ株式会社【淀駅】保育士/正社員/認可保育園/定員110名/7:00~19:00内/駅徒歩圏内/賞与4.3ヵ月 の求人情報求人ID:fb08ef86

https://kt0jqe.media.saiyo-job.jp/contents/data/1a128719-3c6e-4f94-95dd-849551d31c7e

月給186640円〜391900円

(1)・7:00~19:00 の間でのシフト制  7:00~15:35  9:00~17:35  9:30~18:05 ・実働7時間50分 休憩45分 ※1年単位の変形労働時間制 ・時間外労働なし 通常月給:186640円〜391900円

【淀駅】保育士/正社員/認可保育園/定員110名/7:00~19:00内/駅徒歩圏内/賞与4.3ヵ月

セントスタッフ株式会社

<保育のお仕事ならセントスタッフ > ・来社不要!Web面接対応あり! ・「すき間時間」を有効活用したい方  短時間×週3日~などのお仕事も歓迎! ・お子さんの送り迎えや通勤時間を逆算し勤務先を考えます! ・扶養範囲内での勤務もお気軽にご相談下さい! ・もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎! ・「転職のタイミングを迷っている・・」という方も  お気軽にご相談くださいね! 【LINE始めました】 ID:ststaff@st-kyoto ※求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください!

仕事内容:《元公立の保育園!正社員さん募集》 ・0~5歳児 定員110名 ・乳幼児に対する保育業務全般 ・配属は経験等も踏まえて決定します! ・遊びの見守り ・排泄、食事のお手伝い ・書類の作成 ・掃除などの環境整備 ・ブランクのある方もOK ・自転車・バイク通勤OK

勤務地:セントスタッフ株式会社 京都府京都市伏見区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 京阪 淀駅より徒歩7分 自転車・バイク通勤OK!

給与/勤務時間:(1)・7:00~19:00 の間でのシフト制  7:00~15:35  9:00~17:35  9:30~18:05 ・実働7時間50分 休憩45分 ※1年単位の変形労働時間制 ・時間外労働なし 通常月給:186640円〜391900円 ○● 給与備考 ●○ 月給 186,640円?391,900円 <内訳> ・基本給:184,140円?389,400円 ・時差手当:2,500円 <その他> ・交通費支給(上限50,000円/月) ・昇給あり:年1回(前年度実績:1月あたり3,000円~) ・賞与あり:年2回(前年度実績:計4.3ヵ月分)

勤務期間:3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、交通費規定内支給、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・年間休日199日 ・日祝他 ・年末年始 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間あり:3ヵ月(勤務条件等同様) ・雇用期間の定めなし ・交通費支給(上限:50,000円) ・各種保険完備  (健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ・昇給あり:年1回(前年度実績:1月あたり3,000円~) ・賞与あり:年2回(前年度実績:計4.3ヵ月分) ・退職金制度あり(勤続年数2年以上) ・退職金共済加入 ・定年制あり(一律60歳、再雇用上限65歳まで) ・年次有給休暇あり ・産休育休取得実績あり ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ○● 応募資格・条件 ●○ 保育士資格をお持ちの方

企業情報:セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)

関連リンク:https://www.st-staff.co.jp/

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月給220000円〜264500

(1)8:15~19:30内のシフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

制服貸与

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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時給1260円〜1360

(1)7:45~18:00の内、1日6時間以上 ※前後の場合あり、選択可 ※休憩は法定通り <シフト例> ①7:45~13:45 ②12:00~18:00 

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副業・WワークOK

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シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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