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セントスタッフ株式会社の【醍醐駅】保育士/正社員/認可保育園/定員90名/賞与4か月分/残業ほぼなし/退職金制度ありの求人

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○● アクセス・最寄り駅 ●○ 地下鉄東西線 醍醐駅 より徒歩8分

セントスタッフ株式会社【醍醐駅】保育士/正社員/認可保育園/定員90名/賞与4か月分/残業ほぼなし/退職金制度あり の求人情報求人ID:8ae8e1e2

https://kt0jqe.media.saiyo-job.jp/contents/data/f5dee0b1-f7aa-4b05-9940-4d07275a9a4f

月給205100円

(1)・7:30~18:30 の間でのシフト制  7:30~16:30 実働8時間 休憩60分  8:30~17:00 実働7時間30分 休憩60分  9:00~18:30 実働8時間30分 休憩60分  9:00~18:00 実働8時間 休憩60分 ※土曜日のみ以下の2パターンで対応  8:30~17:00 実働7時間30分 休憩60分  7:30~17:00 実働8時間30分 休憩60分 ・時間外労働月平均1時間 通常月給:205100円

【醍醐駅】保育士/正社員/認可保育園/定員90名/賞与4か月分/残業ほぼなし/退職金制度あり

セントスタッフ株式会社

<保育のお仕事ならセントスタッフ > ・来社不要!Web面接対応あり! ・「すき間時間」を有効活用したい方  短時間×週3日~などのお仕事も歓迎! ・お子さんの送り迎えや通勤時間を逆算し勤務先を考えます! ・扶養範囲内での勤務もお気軽にご相談下さい! ・もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎! ・「転職のタイミングを迷っている・・」という方も  お気軽にご相談くださいね! <LINE始めました!>   ID:ststaff@st-kyoto ※求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください!

仕事内容:<定員90名の保育園!正社員さん募集> ・0~5歳児 定員90名 ・乳幼児の保育業務 ・配属は経験等も踏まえて決定します! ・遊びの見守り ・園外保育、散歩の付き添い ・排泄、食事のお手伝い ・午睡中の見守り ・連絡帳や保育記録の記入、書類の作成 ・掃除などの環境整備 ・家庭的でほのぼのとした保育園です ・駅から徒歩圏内で通勤便利! ・残業少なめでプライベートも充実! ・同区内での転勤の可能性あり

勤務地:セントスタッフ株式会社 京都府京都市伏見区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 地下鉄東西線 醍醐駅 より徒歩8分

給与/勤務時間:(1)・7:30~18:30 の間でのシフト制  7:30~16:30 実働8時間 休憩60分  8:30~17:00 実働7時間30分 休憩60分  9:00~18:30 実働8時間30分 休憩60分  9:00~18:00 実働8時間 休憩60分 ※土曜日のみ以下の2パターンで対応  8:30~17:00 実働7時間30分 休憩60分  7:30~17:00 実働8時間30分 休憩60分 ・時間外労働月平均1時間 通常月給:205100円 ○● 給与備考 ●○ 月給 205,100円 (内訳) ・基本給 202,600円 ・業務手当 2,500円 (その他手当等) ・通勤手当(上限なし) ・住宅手当 ・昇給あり年1回(前年度実績:1月あたり3.60%~5.60%) ・賞与あり年2回(前年度実績:計4ヵ月分)

勤務期間:3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、平日のみOK、交通費規定内支給、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・年間休日100日 ・日祝他 ・年末年始5日 ・夏季休暇5日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間あり:3ヵ月(同条件) ・雇用期間の定めなし ・交通費支給(上限なし) ・各種社会保険完備 ・昇給あり年1回(前年度実績:1月あたり3.60%~5.60%) ・賞与あり年2回(前年度実績:計4ヵ月分) ・年次有給休暇あり ・退職金制度あり ・産休育休取得実績あり ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ○● 応募資格・条件 ●○ 保育士資格をお持ちの方

企業情報:セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)

関連リンク:https://www.st-staff.co.jp/

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月給220000円〜264500

(1)8:15~19:30内のシフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

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経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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(1)7:45~18:00の内、1日6時間以上 ※前後の場合あり、選択可 ※休憩は法定通り <シフト例> ①7:45~13:45 ②12:00~18:00 

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(1)7:45~18:00の内、1日6時間以上 ※前後の場合あり、選択可 ※休憩は法定通り <シフト例> ①7:45~13:45 ②12:00~18:00 

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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(1)[早番]07:45~:2時間~ [遅番]~18:15:2時間~ ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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時給1100円〜1300

(1)~19:30:4時間以上 ※前後の場合あり ※13:00~17:30の勤務相談可能 ※休憩は法定通り ※事前告知ありで月に数回20時までの勤務あり 

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