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セントスタッフ株式会社の【明石市明南町】派遣/シフト制/週3/放デイ/保育士/時給1300円/土曜日勤務ありの求人

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○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR西明石駅より徒歩18分 ※車通勤が便利です!

セントスタッフ株式会社

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【明石市明南町】派遣/シフト制/週3/放デイ/保育士/時給1300円/土曜日勤務あり の求人情報求人ID:70b530bd

https://kt0jqe.media.saiyo-job.jp/contents/data/c6cb3a89-4a52-4ae5-8e60-fd12f8545294

時給1300円〜1400円

(1)■月~土 週3~5日 勤務時間下記のいずれか 1)15:00~18:00(休憩なし) 2)9:30-17:00(休憩60分) 通常時給:1300円〜1400円

【明石市明南町】派遣/シフト制/週3/放デイ/保育士/時給1300円/土曜日勤務あり

セントスタッフ株式会社

☆★LINE始めました★☆ ID:ststaff@st-kobe 気になる事があればお気軽にLINEでお問い合わせ下さい♪ 【お問合せ・ご応募方法】 ■お電話の方…0120-106-391 ■≪WEBから応募する≫ボタンからも直接ご応募頂けます♪

仕事内容:★放課後等デイサービスの児童指導員パート求人 ・18才になった時、子ども達が笑顔になれる為の支援 ・送迎なしでも可 ・添乗員業務あり ・運動療育を取り組まれていらっしゃいます。

勤務地:セントスタッフ株式会社 兵庫県明石市明南町 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR西明石駅より徒歩18分 ※車通勤が便利です!

給与/勤務時間:(1)■月~土 週3~5日 勤務時間下記のいずれか 1)15:00~18:00(休憩なし) 2)9:30-17:00(休憩60分) 通常時給:1300円〜1400円 ○● 給与備考 ●○ 時給1,300円~1,400円+交通費支給

勤務期間:3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、即日勤務OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ■出勤でない平日、日、祝日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!! ○● 応募資格・条件 ●○ 下記、いずれかお持ちの方 ■保育士 ■児童指導員 下記、お持ちであれば尚可 ■普通自動車運転免許

企業情報:セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)

関連リンク:https://www.st-staff.co.jp/

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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月給259400円〜303900

(1)7:45~19:00内でシフト制 ※前後の場合あり ※お預かりによって7:00~の勤務あり(実績なし) ※月単位の変形労働時間制(休憩は法定通り) 

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

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シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【持ち帰り仕事なし!】(子どもたちに専念できる環境!) ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報! 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに! 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です! <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとり…

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