セントスタッフ株式会社

派遣

【東広島市高屋町】介護職／派遣／サービス付き高齢者向け住宅／正社員登用有り／未経験可 の求人情報求人ID:a9eeefdb

■セントスタッフの求人はココが違う■ 求人は日々変わります。 当社では膨大な求人を厳選し、即日可能～○ヶ月先、正社員～派遣、非公開求人まで幅広く徹底管理しています。お仕事開始後に「勤務日数/時間が違う」「給与が違う」等のトラブルは一切ありません。

仕事内容：【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 定員：30名 開設：2014年 【おすすめポイント】 ・正社員への登用も相談可能です！ ・福利厚生が非常に充実しています。 ・長く働けるためのサポートが充実しています。職員の8割が開設時のメンバーです！

勤務地：セントスタッフ株式会社 広島県東広島市高屋町 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 山陽本線「西高屋駅」車で12分

給与／勤務時間：（1）【実働8時間/休憩60分】 06:30～15:30 08:30～17:30 10:30～19:30 【実働15時間/休憩120分】 16:30～09:30 通常時給：1200円〜1300円 ○● 給与備考 ●○ ・時給 介護福祉士 1,300円 初任者研修,実務者研修 1,200円 ・その他 交通費全額支給 社会保険完備（初日から加入） 退職金あり（勤続3年以上） 夜勤がある場合は別途夜勤手当支給 時間外労働なし 試用期間なし 雇用期間の定め 3ヶ月（更新あり）

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、早朝・深夜勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、即日勤務OK、車通勤OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ シフト制（週休2日） ※勤務日数相談可 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 　「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。 ○● 応募資格・条件 ●○ 【必要資格/経験】 介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護職員基礎研修 介護福祉士

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/