株式会社ディンプル

正社員

【正社員】サポート事務 の求人情報求人ID:c549e157

【大阪】大手通信企業のサポート事務／未経験OK！正社員経験不問◎各種手当充実 ／ 未経験チャレンジ大歓迎！ 専門性も身につく◎ ＼ 就業先は「NTTドコモ」「KDDI」などの大手企業！ サポート事務に挑戦しませんか☆ ＊正社員経験不問◎経験やスキルに合わせてステップアップ ＊エリアをまたぐ異動なし ＊年休124日／有給取得率9割超 ＊面接1回スピード選考

仕事内容： ●携帯キャリア事業者サポート・コールセンター ・技術事務・テクニカルサポート ・ヘルプデスク ・専用システムでの運用管理　…など ●基地局建設サポート業務 ・工事会社との調整・日程管理 ・図面の管理、製図アシスタント ・申請書類の作成・受付　…など 大手通信キャリアや通信系建設会社などの クライアントオフィスにて サポート事務や製図補助をお任せします。 ※配属先はご経験・スキル・適性を考慮し決定します ＜キャリアアップフロー＞ ▼入社時：スキルやお人柄にあわせた業務からスタート！ ▼～2年目：サポート事務／物品管理・エリア品質業務／ヘルプデスク　など ▼2～4年目：営業／インフラエンジニア／積算・施工管理　など 業務のレベルアップ＆リーダー業務へ挑戦！ ※4年目以降はご希望に合わせてフロントSEや プロジェクトマネージャーなどへのキャリアチェンジも可能です ＜求人ポイント＞ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎！◆ 入社時はあなたの適性にあった 業務からスタート！ 基礎的なスキルや知識が身についたら 順にステップアップしていきます。 通信キャリアや基地局、ネットワークなど 入るプロジェクトによって 身につく知識が異なるため 通信業界の知識を幅広く 深めていくことが可能◎ 中級者向けの技術研修も しっかり用意されているので 安心してキャリアアップが目指せますよ！ お仕事ナンバー： osa502441

勤務地：株式会社ディンプル 大阪府大阪市淀川区宮原4-1-6 ■勤務先 株式会社　モバイルコミュニケーションズ ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ＜大阪営業所及び会社が指定する就業場所＞ ※配属先は入社後に決定します ※大阪エリア内での就業先の変更の可能性あり

給与／勤務時間：（1）9：30～18：00 実働7時間30分、休憩1時間 └就業先により勤務時間に変動あり ※時間外勤務：平均月10～20時間程度 └就業先により変動あり └残業過多とならないよう、会社側で随時管理や改善・相談を実施しているため安心です ※エンジニアやヘルプデスク等、一部のポジションは勤務時間交代制 通常月給：178000円 週5日・1日8時間以上 ○● 給与備考 ●○ ＜給与内訳＞ 基本給：175,000円～190,000円 調整手当：3,000円 月収例）204,500円～221,750円 ※残業代含む（20時間の残業が発生したと想定） ※上記は目安であり、保有資格等で前後する可能性あり ＜各種手当充実！＞ ・通勤手当：最大月40,000円 ・住宅手当：最大月17,250円 ・家族手当：配偶者扶養時月20,000円、18歳未満の子1人につき月20,000円 ・リーダー手当 ・昇給：年1回（4月） └前年度実績：7,413円～20,000円　※社員全体の9割以上が昇給の実績あり ・賞与：年2回（7月、12月）※業績による 月～金の週5日勤務　※就業先により変動あり

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、フリーター歓迎、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 月～金の週5日勤務　※就業先により変動あり ＜年間休日124日＞※年度により異なる場合あり ・週休2日制 ・祝日 ・年次有給休暇　※有給取得率90％以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇　など ※就業先によって変動あり ※業務全体の80％は土日祝日休み／シフト制、夜勤、土日祝休みの年間休日数は原則変更なし ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当：最大月40,000円 ・住宅手当：最大月17,250円 ・家族手当：配偶者扶養時月20,000円、18歳未満の子1人につき月20,000円 ・リーダー手当 ・国家資格取得制度 ・資格取得一時金制度 ・Eラーニング研修 ・CA制度 ・定期健康診断 ・リロクラブ（入社翌月1日から利用可能） ・屋内禁煙 ○● 応募資格・条件 ●○ ＼未経験OK！正社員経験不問◎／ ・高卒以上 ・基本的なPCスキル（タッチタイピング） <過去の採用者例> ＜前職例＞ ・施工管理 ・携帯販売 ・ホテルフロント ・アパレル販売　など ○● その他 ●○ 詳細は面談時にお伝えします In order to communicate with corporate clients in Japanese, we ask that applicants be able to speak and read basic Japanese at a basic business level. 試用期間：有（3ヶ月） ※試用期間中の待遇に変更はありません ※就業態度・評価規定により試用期間延長の可能性あり

企業情報：株式会社 ディンプル 労働者派遣事業（派27-030090）

関連リンク：https://www.dimples.co.jp/index.html