株式会社ディンプル

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【未経験から正社員歓迎！】中古車の買い取り営業職(高崎駅) の求人情報求人ID:192bb305

未経験OK！≪月給28万円～、福利厚生◎≫事故車の仕入れ法人営業＠高崎 ＼イチからキャリアを築こう／ 法人のお客様を中心としたダメージカーの 買い取り営業のお仕事です。 ◆月給28万円～ ◆フレックス制度あり、残業少なめ ◆年間休日123日 ◆充実の福利厚生で働きやすさ◎ 自動車業界未経験でも段階的な研修があるので 安心してデビューできますよ！

仕事内容： 主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、 リース会社など、法人のお客様を中心とした ダメージカーの買い取り営業をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・電話での営業活動 ・お客様先の訪問、買い取りの提案 ・車両の査定 ・買い取り金額の提示、交渉 ・電話にてその後のフォロー など ＜入社後の流れ＞ 企業理念や基本知識などの座学研修（1日） 　　　↓ 査定に必要となる知識を 習得する研修(1～4週間程度) 　　　↓ 配属後は先輩社員に同行 お客様への提案や交渉の仕方などのOJT研修 　　　↓ 1~2か月で独り立ち！ 〈お仕事POINT〉 ◆未経験からも安心スタート 車の各名称などがわからない…という方でも 周りとコミュニケーションを取ることが好きな方なら大歓迎◎ 段階的な研修を踏んでからデビューするので 未経験でもご安心ください。 独り立ち後でも頼れる先輩がそばにいるので すぐに相談できる環境です♪ ◆充実の福利厚生で働きやすさも抜群！ 年間休日が多く、フレックス制度や残業が少なめなので、 メリハリをつけてお仕事ができます。 ライフイベントなどで手当や休暇が貰えるので 長く働きやすい環境が整っているのも魅力ですよ◎ 「頑張りたい！」を後押ししてくれる社風なので 資格取得補助制度などもあり しっかりキャリアアップも目指せます！ ☆入社後のキャリアイメージ☆半期ごとの人事考課では、将来のキャリアパスについて希望を出すことができます。 買い取り営業として支店長を目指すことも、営業経験を活かし、販売などのセクションでグローバルな業務を目指すことも可能です。 目標に合わせ、必要な知識・経験を積めるよう、しっかりとサポートしていきます。 お仕事ナンバー： toa488451

勤務地：株式会社ディンプル 群馬県高崎市あら町167 ■勤務先 株式会社　タウ 同社は災害や震災などで被害を受けた車、いわゆる「ダメージカー」のリユースを行う会社です。 世界120カ国以上の取引先があり、会社全体で事業拡大中。 年齢・社歴に関わらず、幅広い業務にチャレンジしながら、自分の得意を伸ばし、不得意を補うことができるため、大きく成長できる環境です。 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ◆タウ高崎支店 JR「高崎駅」より徒歩5分

給与／勤務時間：（1）フレックスタイム制（実働8時間、休憩1時間） ※フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし 例） 9：15～18:15 通常月給：280000円 週5日・1日8時間以上 ○● 給与備考 ●○ ＜月給内訳＞ 基本給：200,000円～ 固定残業代：40時間／80,000円～ ※超過分は別途支給 ※月次・半期インセンティブあり ◆想定年収：350万円～ 年収例） 主任（入社1年～2年）：550万円 係長（入社4年～6年）：640万円 ※すべて2022年実績(諸手当は含まず) ◆決算賞与：年2回（4月・10月） ◆昇給：年1回（4月） 月～金の週5日勤務

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、寮・社宅あり、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、フリーター歓迎、駅チカ・駅ナカ、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 月～金の週5日勤務 ＜年間休日 : 123日＞ ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・アニーバーサリー休暇 ・生理休暇 ・特別有給制度 ・永年勤続表彰制度 （10年ごとに5日間の連続した有給休暇を奨励） ★5日以上の連続休暇OK！ ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・フレックスタイム制 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・住宅手当 ・扶養手当 ・ライフ手当(結婚/出産/入学/傷病時に支給) ・勤続手当 ・社宅貸与 ・転居手当 ・住宅購入手当 ・イベント手当 ・共済会制度 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度（結婚祝い・出産祝いなど） ・従業員持ち株会制度 ・MBA国内留学制度 ・海外語学留学制度 ・資格取得補助制度 ・育児のための時短勤務制度 ・永年勤続表彰制度 ・社員と家族の車購入/車検/保険を優遇価格で提供 ・インフルエンザ予防接種補助金 ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） ☆産前産後休暇・育児休暇・介護休暇☆ ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ※男女ともに取得実績あり ○● 応募資格・条件 ●○ ・高卒以上の方 ・なんらかの営業、販売経験がある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定不可 入社前までにAT限定を解除していただければOKです ○● その他 ●○ 詳細は面談時にお伝えします In order to communicate with corporate clients in Japanese, we ask that applicants be able to speak and read basic Japanese at a basic business level. 試用期間：有（3ヵ月） ※待遇に変更はありません

企業情報：株式会社 ディンプル 労働者派遣事業（派27-030090）

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