株式会社ディンプル

正社員

【未経験から正社員歓迎！】施工管理(仙台駅) の求人情報求人ID:90219a7d

【仙台エリア】正社員／建築の施工管理／未経験OK／土日祝休／福利厚生充実 ＜東証プライム上場企業Gで安定性◎＞ 大手ゼネコンなどが手掛ける建設プロジェクトの 【施工管理】にチャレンジ！ ＊完全未経験OK/研修充実 ＊社員寮完備 ＊引っ越し費用補助あり ＊年間休日122日/土日祝休 まっさらな状態から 「手に職つけたい！」という方、歓迎です♪

仕事内容： ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・CADを使用した図面修正（補助から） など 建設プロジェクトの施工管理全般をお任せします。 誰もが知るランドマークタワーや国際空港、 ターミナル駅といった大手プロジェクトに 多数携わってきました。 業界最大規模のプロジェクト数の為、 建築から土木、設備から建築など、 さまざまな技術領域に挑戦することが可能です。 ＜求人ポイント＞ ◆完全未経験OK！丁寧な研修実施◆ 施工管理は、建設現場で働く職人さんとの スムーズなコミュニケーションを図れるようになることが大切。 だからこそ、当社はいきなり現場に放り込むのではなく、 約1ヶ月間の実践的な研修からスタートします！ ビジネスマナーはもちろん、建築知識、建築図面の読み方、 測量機器の据え方、測量方法など、 施工管理の基礎をしっかり学んでいただきます。 研修後も3ヶ月間は研修センターの キャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い 4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので 安心して就業できます◎ ◆国家資格取得をサポート！一生困らない「手に職」つきます◆ ～資格取得サポートのイメージ～ 1年目：2級施工管理技士補 2～5年目：2級施工管理技士 6～10年目：1級施工管理技士補 その後：1級施工管理技士 働きながらしっかり学べる環境をそろえています。 ☆入社後のキャリアイメージ☆＜豊富なキャリアパス＞ スペシャリスト（建築施工管理1社） ゼネラリスト（設備施工管理で複数社） ↓ ジョブチェンジ①（設備施工管理→建築施工図→建築設計→建築設計監理） ジョブチェンジ②（建築施工管理→ICTエンジニア） ジョブチェンジ③（請負技術者→建築施工管理→一級建築士事務所 請負技術者） ジョブチェンジ④（建築施工管理→研修講師） ・・・など お仕事ナンバー： toa504315

勤務地：株式会社ディンプル 宮城県仙台市青葉区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 宮城県仙台市青葉区 ＜仙台エリアのプロジェクトに配属＞ 配属先例： JR「仙台駅」徒歩5分 ※配属先は入社後に決定します

給与／勤務時間：（1）実働8時間、休憩60分 8:00～17:00 ※時間外勤務：あり（月平均22.7時間） 通常月給：205000円 週5日・1日8時間以上 ○● 給与備考 ●○ ・基本給：205,000円? 　└1年目の平均月収：290,472円（基本給＋残業代＋各種手当） 　　※別途、残業代（1分単位）全額支給 ・初年度想定年収：3,600,000円以上 ＜各種手当＞ ・赴任手当 ・テレワーク手当 ・資格手当（最大3.5万円） ・賞与：年2回（初年度3ヶ月分、次年度４ヶ月分） ・昇給：年1回（正社員は勤続1年経過後の7/1付け） 月～金の週5日勤務

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、フリーター歓迎、駅チカ・駅ナカ、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 月～金の週5日勤務 ＜年間休日：122日＞ ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年次有給休暇 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・ウェディング休暇（5日） ・入社時特別休暇（上限3日） ・災害時休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金制度(確定拠出年金制度) ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度、パパママ育児応援金制度 ・永年勤続表彰 ・従業員持株会※グループ従業員持株会あり（奨励金あり） ・社員寮（赴任の場合は0円＆引越費用会社負担／規定あり） ・引越費用補助（入社時・異動時は全額会社負担） ・健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）、労働組合あり ・総合福祉団体定期保険 ・カウンセリングサービス ・上乗せ労災保険、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ・社内クラブ・サークル・社内イベントサポート ・安全大会の実施 ・資格取得支援制度 ・紹介キャンペーン（インセンティブあり） ・赴任手当 ・テレワーク手当 ・資格手当（最大3.5万円） ・グループ会社が運営するWinスクール利用可 （Word・ExcelなどのPCスキルからCAD・Auto-cad2Dまで幅広く学べる／1講座10～50万円が無料／受講人数延べ1万9941名／全国から受講可） ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） ☆産前産後休暇・育児休暇・介護休暇☆ ・介護休業 ・産前産後、育児休業：男女ともに取得復帰実績あり。女性管理職も活躍中！ ○● 応募資格・条件 ●○ ・高卒以上の方 ※業界・職種未経験歓迎！ ＜歓迎＞ ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ＜こんな方、ぜひご応募ください！＞ ・手に職をつけたい方 ・街づくりに興味がある方 ・チームで仕事を進めたい方 ・研修体制の整った会社で働きたい方 ・福利厚生が充実した会社で働きたい方 <過去の採用者例> 【中途入社の方の前職】 ・パティシエ／工場スタッフ／リフォーム会社営業／ドライバー／イベント設営／アミューズメント施設スタッフ／空調制御機器の保守点検／警備員／飲食店スタッフ／介護ヘルパー／冠婚葬祭スタッフ／アパレル販売員／アニメクリエイター／スポーツインストラクター／テレフォンアポインター／公務員／塾の教室長／事務　など ○● その他 ●○ 詳細は面談時にお伝えします In order to communicate with corporate clients in Japanese, we ask that applicants be able to speak and read basic Japanese at a basic business level. 試用期間：有（2ヶ月） ※試用期間中の待遇に変更はありません ＜研修充実＞ 手厚い研修／フォロー制度 ・入社時研修：施工管理基礎研修（約1ヶ月） └講習だけではなく実習を通して、施工管理としての基礎知識を学べます ・入社後研修：初級技術者研修 └建築コース、電気通信工事コース、空調衛生設備コース、土木コース、電気工事コース

企業情報：株式会社 ディンプル 労働者派遣事業（派27-030090）

関連リンク：https://www.dimples.co.jp/index.html