交通費支給の求人
青森県三戸郡田子町 検査 交通費支給のバイト・アルバイト・パートの求人
1件の求人
青森県三戸郡田子町 検査 交通費支給のバイト・アルバイト・パートの求人
1件の求人
三戸郡田子町
青森県
CB株式会社
給与 基本給 30万千円
2交代勤務 日勤帯／8：00‐17：00 夜勤帯／20：00‐5：00 休憩1時間 部署により時間帯の変更あり 勤務時間帯や休日はご相談ください
交通費支給
未経験者歓迎
平日のみOK
制服貸与
仕事ブランクOK
シフト制勤務
寮・社宅あり
+2
工場内でモクモク作業の靴の検査作業 職歴・経験一切不問 ー頑張った分だけ稼げるー 工場・倉庫内での 人気のモクモク作業です。 ー家具家電付き寮即入居可能ー 今なら寮費の補助もあります 資格取得支援制度あり (無料) 分からないことがあれば、 お気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 ＼工場内でモクモクWORK ／ 大人気検査のお仕事です …
おすすめの案件
NEW
積極採用中
青森市
青森県
■■ 交通アクセス ■■ 青森県青森市
株式会社 テクノ・サービス
時給960円〜
（1）07:00～14:00
即日勤務OK
未経験・初心者OK
研修制度あり
主婦・主夫歓迎
交通費規定内支給
制服貸与
ブランクOK
+2
【このお仕事のポイント】 ｜★ オンライン登録OK ＜5分で簡単＞ ｜★ 履歴書・証明写真は不要 ｜★ 安心のフォロー体制 ｜★ 未経験OK ｜★ 即日勤務OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ テクノ・サービスはこんな会社 ／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ｜★スタッフサービスのグループ会社 当グループのノウハウと実績を活かし、軽作業・製造業派遣の分野においてお客…
NEW
積極採用中
青森市
青森県
■■ 交通アクセス ■■ ※車通勤OK
株式会社 テクノ・サービス
時給1000円〜
（1）09:30～18:30 （2）10:30～19:30
即日勤務OK
研修制度あり
主婦・主夫歓迎
交通費規定内支給
制服貸与
ブランクOK
シフト制勤務
+4
【このお仕事のポイント】 ｜★ オンライン登録OK ＜5分で簡単＞ ｜★ 履歴書・証明写真は不要 ｜★ 安心のフォロー体制 ｜★ 即日勤務OK ｜★ 車通勤OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ テクノ・サービスはこんな会社 ／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ｜★スタッフサービスのグループ会社 当グループのノウハウと実績を活かし、軽作業・製造業派遣の分野においてお客…
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積極採用中
東津軽郡平内町
青森県
■■ 交通アクセス ■■ 青い森鉄道「小湊駅」より車10分※車通勤・バイク通勤OK
株式会社 テクノ・サービス
時給1200円〜
（1）08:00～16:45 （2）16:00～00:45
即日勤務OK
研修制度あり
早朝・深夜勤務
主婦・主夫歓迎
交通費規定内支給
制服貸与
ブランクOK
+5
【このお仕事のポイント】 ｜★ 速払いサービスあり ＜勤務実績の給与の一部を日単位で支払い可能＞ ｜★ オンライン登録OK ＜5分で簡単＞ ｜★ 履歴書・証明写真は不要 ｜★ 安心のフォロー体制 ｜★ 即日勤務OK ｜★ 車通勤OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ テクノ・サービスはこんな会社 ／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ｜★スタッフサービスのグループ会社 …
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積極採用中
青森市
青森県
■■ 交通アクセス ■■ 青い森鉄道「筒井（青森）駅」より分※車通勤・バイク通勤OK
株式会社 テクノ・サービス
時給960円〜
（1）09:00～17:00
即日勤務OK
未経験・初心者OK
研修制度あり
主婦・主夫歓迎
交通費規定内支給
制服貸与
ブランクOK
+3
【このお仕事のポイント】 ｜★ オンライン登録OK ＜5分で簡単＞ ｜★ 履歴書・証明写真は不要 ｜★ 安心のフォロー体制 ｜★ 未経験OK ｜★ 即日勤務OK ｜★ 車通勤OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ テクノ・サービスはこんな会社 ／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ｜★スタッフサービスのグループ会社 当グループのノウハウと実績を活かし、軽作業・製造業派遣…
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積極採用中
青森市
青森県
青い森鉄道線 筒井駅 車12分 奥羽本線 青森駅 車18分 ※車通勤OK（駐車場無料）
病院内保育園の保育士
正社員
株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ふよう保育園
月給185100円〜229500円
（1）07:15～20:45内シフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…
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