【家族との時間をつくりませんか】 「今は子供もいて、すごい幸せだけど 子供のこれからの学費や習い事に お金もかかるし、土日や平日の夜も一緒にいる時間を増やしたい。」 スキルとか経験はないけど、ざっくりと将来に対して不安を感じていて 　40代の自分でも始められるお仕事ないかなって 　なんとなく求人見てます」 そんなあなたへ！ 実際に働く40代のスタッフさんのお声 ＿＿＿＿＿＿＿ 「流通サービスに転…

【何もない自分を変えませんか】 「スキルとか経験はないけど、ざっくりと将来に対して不安を感じていて 　20代前半の自分でも始められるお仕事ないかなって 　なんとなく求人見てます」 そんなあなたへ！ 実際に働く20代前半のスタッフさんのお声 ＿＿＿＿＿＿＿ 「高校卒業後もアルバイト生活を続けていた自分ですが、 　友達がコープのドライバーとして働いていて、 　こういう仕事があるよ、って 　話をもらっ…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

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<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…