正社員-人と接するの求人
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成田市
千葉県
【月給】302000円‐354000円
<勤務形態>シフト制 【A】 8:30‐17:00 休憩:1h 【B】15:30‐0:00 休憩:1h
未経験者歓迎
交通費支給
平日のみOK
制服貸与
仕事ブランクOK
シフト制勤務
寮・社宅あり
+2
(正社員)賞与年2回/人と接することが少ないお仕事/スキルアップ可能/リモコンの製造 【未経験OK】 就業まで専属スタッフがフォロー 就業後も丁寧な研修であなたを全面サポート 経験一切不問 工場・倉庫内でモクモクWORK ー寮費補助あり 家具家電付き寮ありー 高収入で、貯金もできます 少しでも興味のある方は お気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 …
成田市
千葉県
-給与- 月収 306000円 - 355000円
下記の日勤・2交替選択可能 【昼勤】08:30‐17:30 (実働8時間00分・休憩1時間) 【夜勤】20:30‐翌05:15 (実働7時間45分・休憩1時間)
未経験者歓迎
交通費支給
平日のみOK
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シフト制勤務
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(正社員)嬉しい特別賞与あり/人と接することが少ないお仕事/年末年始のお休みあり/単純作業staff 家具・家電付き寮で 即就業スタート お金がない、 アパートの契約更新が迫っている… そんな悩みを一気に解決しちゃおう 高収入かつ寮費補助ありだから、 お給料が増えるだけじゃなく、 生活の不安も解消 <<経験は一切不問 >> がんばった分だけ しっかり稼げる環境が整っ…
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千葉市中央区
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JR 本千葉駅 徒歩5分 JR 千葉駅 車5分 モノレール 桜木駅 車15分 ※車通勤OK(無料駐車場有り)
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時給1200円〜1400円
(1)08:00~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
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交通費規定内支給
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制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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経験者・有資格者歓迎
【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…
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シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…
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千葉市中央区
千葉県
JR 本千葉駅 徒歩5分 JR 千葉駅 車5分 モノレール 桜木駅 車15分 ※車通勤OK(無料駐車場有り)
アルバイト/パート
時給1200円〜1400円
(1)08:00~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
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平日のみOK
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シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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千葉市中央区
千葉県
JR 本千葉駅 徒歩5分 JR 千葉駅 車5分 モノレール 桜木駅 車15分 ※車通勤OK(無料駐車場有り)
アルバイト/パート
時給1200円〜1400円
(1)[早番]08:00~:6時間以上 [遅番]~18:00:6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
副業・WワークOK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
正社員-人と接するの求人
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