【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年！正社員登用の実績多数 #年間50人以上！大企業への直接雇用 ☆－－－－★－－－－☆－－－－★－－－－☆ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ 　⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー 　⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 　⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年…

95％の方が未経験からスタート！ 充実した研修制度でフォローもばっちり◎ ／ 　【働く全スタッフさんに聞いてみた】 　・ジュエルカフェに決めた理由 ＼ ▼ジュエルカフェに決めた理由TOP5 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1位：未経験OK 2位：通勤が便利 3位：給与 4位：髪色自由・ネイルOK、シフトの融通が利く 5位：座って仕事ができる 他には… ・少人数体制 ・ノルマなし 毎日新しい発…

【1日3時間～、週2日～OK】家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中！ ＜シフトは柔軟対応◎1日3時間～、週2日～OK！＞ ご家族を送り出したあとや、お子さんが学校から帰ってくるまで。 『ほっともっと』では、家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中です。 「そろそろまた働こうかな…」 「もっとシフトの融通が利くお仕事無いかな？」 そんな方は、ぜひ一度お問い合わせくだ…

【リニューアルオープン予定！】学校行事など、お休みの相談にはしっかり乗ります。扶養内勤務ももちろん可能です！ 【リニューアルオープン予定のお店で一緒に働きましょう！】 ＜シフトは柔軟対応◎1日3時間～、週2日～OK！＞ ご家族を送り出したあとや、お子さんが学校から帰ってくるまで。 『ほっともっと』では、家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中です。 「そろそろまた働こうかな…」 「…

【1日3時間～、週2日～OK】家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中！ ＜シフトは柔軟対応◎1日3時間～、週2日～OK！＞ ご家族を送り出したあとや、お子さんが学校から帰ってくるまで。 『ほっともっと』では、家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中です。 「そろそろまた働こうかな…」 「もっとシフトの融通が利くお仕事無いかな？」 そんな方は、ぜひ一度お問い合わせくだ…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…