学生、子育て世代の女性スタッフが多数活躍中！ マイカー通勤OK ご都合次第で勤務時間などご相談可能！ <<シティイン小倉の働きやすさポイント>> ＊週2日～、1日3時間～OK！勤務できる曜日をご相談ください。 ＊残業なし・15時半までのお仕事なので、家庭との両立も◎！ ＊扶養控除内での勤務も可能 ＊難しい作業なし。すぐに慣れていただける簡単なお仕事です。 学業・家事・育児など、お家や学校のことも…

ウエディングセールスプランナー 【移住支援金対象求人】ウエディングセールスプランナーを募集 初めてのご見学でお越しのお客様に当式場の魅力を伝え、ビジョンを思い描いていただくお手伝いをするお仕事 【移住支援金対象求人】 ●連続休暇の取得実績 マイステイズの正社員スタッフは、公休と有給休暇を組み合わせて夏期最大10日・冬期最大6日の長期連続休暇を取得できます。2002年に長期休暇制度が導入さ…

電気工事士 【移住支援金対象求人】電気工事士 【移住支援金対象求人】 ■30～40代を中心に活躍 全国に展開する主力事業■ 法人・個人のお客様にALSOKの各種セキュリティシステム（ホームセキュリティ・監視カメラ・防犯カメラ・赤外線センサーなど）の施工および定期点検などの保守・メンテナンスを行っており、「電気工事士」「消防設備士」などお持ちの資格を多く活かせる職場です。 現場（お客様先）…

婚礼マネージャー 【移住支援金対象求人】婚礼マネージャー募集 昇給・賞与あり／長期連続休暇制度あり 【移住支援金対象求人】 ●ホテルのご紹介 アートホテル小倉ニュータガワは、九州の玄関口、JR小倉駅より徒歩約8分。 ヨーロッパ調の空間と日本庭園の伝統美が融合した北九州の迎賓館で、ご宿泊はもちろん記念日のお食事、ご宴会やウエディングと、多様な場面でお客様の心に残るひとときをお届けしています…

パティシエ 【移住支援金対象求人】パティシエ募集 スキルや経験を活かして働くチャンス 【移住支援金対象求人】 ●仕事とプライベートの両立 マイステイズで取り組んでいる“仕事とプライベートの両立”は、雇用形態に関わらず、平等なシフト調整・福利厚生などによって実現されています。例えば公休と有給休暇を組み合わせて夏期最大10日・冬期最大6日の長期連続休暇を取得。フロントスタッフの有給休暇の取…

【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…