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恵那駅 塾講師・チューター 未経験・初心者OKのバイト・アルバイト・パートの求人

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積極採用中

美濃市

岐阜県

【最寄駅】 長良川鉄道線 関駅 自動車20分 【通勤手当】 上限15,000円 【通勤方法】 徒歩 自動車 自転車 バイク バス(無料送迎) 【駐車場】 敷地内(無料)

UTパートナーズ 株式会社 UTパートナーズ

時給1100

(1)▼日勤専属▼ [1]8:00~16:45 ※休憩時間 [1]61分 

土日祝給与UP

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

ブランクOK

社員登用あり

+4

未経験歓迎! 手に職をつけて、高収入を目指せます! 【製造のお仕事とは・・・】 日本の製造産業全般に関わるやりがいのお仕事です! たとえば、 自動車部品/半導体などの精密機器の組立や、検査を行う製造補助作業など ものづくりに直接携わる仕事をお任せします!! 当社の場合、上記のような経験が必要なものではなく、 『未経験』の方でも、すぐに慣れていただけるお仕事がメインとなります! 仕事内容: ◆お仕…

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積極採用中

関市

岐阜県

【最寄駅】 越美南線 関駅 自動車20分 【通勤手当】 上限15,000円 【通勤方法】 徒歩 自動車 自転車 バイク バス(無料送迎) 【駐車場】 敷地内(無料)

UTパートナーズ 株式会社 UTパートナーズ

時給1200

(1)▼日勤専属▼ [1]8:00~16:45 ※休憩時間 [1]61分 

土日祝給与UP

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

ブランクOK

社員登用あり

+4

未経験歓迎! 手に職をつけて、高収入を目指せます! 【製造のお仕事とは・・・】 日本の製造産業全般に関わるやりがいのお仕事です! たとえば、 自動車部品/半導体などの精密機器の組立や、検査を行う製造補助作業など ものづくりに直接携わる仕事をお任せします!! 当社の場合、上記のような経験が必要なものではなく、 『未経験』の方でも、すぐに慣れていただけるお仕事がメインとなります! 仕事内容: ◆お仕…

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積極採用中

多治見市

岐阜県

【最寄駅】 JR太多線 根本駅 自動車4分 【通勤手当】 上限15,000円 【通勤方法】 自動車 バイク 【駐車場】 敷地内(無料)

UTパートナーズ 株式会社 UTパートナーズ

時給1400

(1)▼2交替勤務▼ [1]8:30~17:30 [2]22:00~7:00 ※休憩時間 [1]60分 [2]60分 

土日祝給与UP

未経験・初心者OK

早朝・深夜勤務

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

ブランクOK

+5

未経験歓迎! 手に職をつけて、高収入を目指せます! 【製造のお仕事とは・・・】 日本の製造産業全般に関わるやりがいのお仕事です! たとえば、 自動車部品/半導体などの精密機器の組立や、検査を行う製造補助作業など ものづくりに直接携わる仕事をお任せします!! 当社の場合、上記のような経験が必要なものではなく、 『未経験』の方でも、すぐに慣れていただけるお仕事がメインとなります! 仕事内容: ◆お仕…

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積極採用中

岐阜市

岐阜県

○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR東海道本線(熱海-米原)西岐阜駅車5分

パーソルテンプスタッフ 株式会社

時給1450

(1)09:10~18:00 週5日・1日7時間以上

駅チカ・駅ナカ

交通費規定内支給

土日祝勤務歓迎

車通勤OK

官公庁でのレアなお仕事のご案内! 安心安定の官公庁ではたらきませんか!? <新しいはたらき方について> 『一人ではない、チームとしての働き方!』 当案件は当社が運営する「業務委託」の案件です。 一緒にはたらくメンバー(上司・同僚)は、テンプスタッフの社員やスタッフとなります。 そのため、自身の役割が明確で 分からないことがあれば、気兼ねなく、質問等していただける体制です。 また、多くの案件を取り…

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積極採用中

岐阜市

岐阜県

JR東海道本線 岐阜駅 車4分 竹鼻線 西笠松駅 車15分 ※車通勤OK(駐車場無料) ~瑞穂市、羽島市、一宮市、各務原市からもアクセス◎~

株式会社 キッズコーポレーション _バンビーニ

月給210400円〜254800

(1)[日勤]7:45~19:45のシフト制 [夜勤]18:00~8:00 ※前後の場合あり ※早番6:45~勤務の可能性あり(現状はなし) ※現状は夜勤はなし ※休憩は法定通り、夜勤は休憩3時間 

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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