キッチンスタッフ 【1日3時間～、週2日～OK】学校行事など、お休みの相談にはしっかり乗ります。扶養内勤務ももちろん可能です ＜シフトは柔軟対応◎1日3時間～、週2日～OK ＞ ご家族を送り出したあとや、お子さんが学校から帰ってくるまで。 『ほっともっと』では、家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中です。 「そろそろまた働こうかな…」 「もっとシフトの融通が利く…

生活相談員週2日以上有資格者 【生活相談員・パート】介護施設での生活相談員 分業制なので相談援助業務に専念 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求 】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得…

新規オープン介護職週2日以上 【介護職パート】１日６時間～・週２日～ＯＫ マンツーマン指導で未経験の方・ブランクのある方も活躍中。 ～『無資格・未経験』から始められる理由～ ◎約半数（47%）の方が『無資格・未経験』から介護の仕事をスタートしています。 ◎研修期間は先輩のサポートからお任せします。 ◎9:00～21:00の間で、6時間から、午前中のみも可能です。 ◎週2日～5日で、ご…

新規オープン介護職夜勤専従 【介護職・夜勤専従パート】週1回～OK、ダブルワーク活躍中 もう少し働きたい方におススメ ブランクのある方も活躍中 ～同業他社からの転職者が定着する理由～ ◎約半数（53%）の方が他の介護事業者からの転職です。 ◎経験者でも、最初は、トレーナーが夜勤に帯同し指導します。 ◎夜勤帯にも正社員スタッフが1名以上います。 ◎ユニットごとに夜勤を配置するので、毎…

新規オープン介護職(遅番) 【介護職・遅番パート】ゆっくり休んで昼からお仕事 マンツーマン指導で未経験の方・ブランクのある方も活躍中。 ◎オープニングスタッフなので、ピカピカの施設で皆一緒のスターです。 ◎12:00～21:00の遅番勤務。週2日～5日。 ◎土日が可能だったり、曜日の融通が利く方は大歓迎。 ◎ご家族の事情など、突発的なお休みにもできる限り対応します。 ◎ライフスタイルの変…

注文・レジなどの接客スタッフ 【1日3時間～、週2日～OK】学校行事など、お休みの相談にはしっかり乗ります。扶養内勤務ももちろん可能です ＜シフトは柔軟対応◎1日3時間～、週2日～OK ＞ ご家族を送り出したあとや、お子さんが学校から帰ってくるまで。 『ほっともっと』では、家庭と両立しながら働く主婦（夫）のスタッフが多数活躍中です。 「そろそろまた働こうかな…」 「もっとシフト…

鳥・小動物販売スタッフ インコや文鳥などの鳥、ハムスターやウサギなどの小動物。様々なペットと関われる人気部門 お世話するコの種類が多い分、覚えることも多いけど、それが楽しい＊動物が好きな方にとっての天職ですね 働き方は相談OK 週3日～、1日6時間～で 日数・曜日・時間は相談OK 家事と両立しながら頑張っている 主婦パートさんもいます。 家事やお子さんの行事などを 優先しながら…

新規オープン介護職土日祝日限定 【時給100円アップ】 土曜・日曜・祝日のみの勤務 １日3時間・週２日～ＯＫ 未経験・ブランクがある方も活躍中 ～『無資格・未経験』から始められる理由～ ◎約半数（47%）の方が『無資格・未経験』から介護の仕事をスタートしています。 ◎研修期間は先輩のサポートからお任せします。 ◎9:00～21:00の間で、6時間から、午前中のみも可能です。 ◎週…

新規オープン機能訓練指導員週2日以上 【機能訓練指導員・パート】介護施設での機能訓練指導員 分業制なのでリハビリ業務に専念 【働きやすさを常に追求 】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年…

新規オープン介護職入浴介助専門 【時給100円アップ】 入浴介助専門の介護職 １日6時間～ 未経験・ブランクがある方も活躍中 ～『無資格・未経験』から始められる理由～ ◎約半数（47%）の方が『無資格・未経験』から介護の仕事をスタートしています。 ◎研修期間は先輩のサポートからお任せします。 ◎9:00～21:00の間で、6時間から、午前中のみも可能です。 ◎週2日～5日で、ご都合…

トリマースタッフ トリミングの実務経験が浅い方も大丈夫 多数のワンちゃんが来店する人気店でスキルアップ 「可愛くしてくれてありがとう」というお客さまの声がやりがい＊ワンちゃんがなついてくれるのも嬉しいです。 全員が楽しく働ける ひごペットフレンドリーが取り組んでいる、 すべてのスタッフが楽しく働ける環境づくり。 その一環が、福利厚生の充実です。 交通費規定支給や制服貸与、社割制度…