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平塚市

神奈川県

CB株式会社

<< 給与 >> 基本給 306千円 ‐ 35万千円

交替勤務 06:00‐15:00 17:00‐01:00 (休憩1時間)

交通費支給

未経験者歓迎

平日のみOK

制服貸与

仕事ブランクOK

シフト制勤務

寮・社宅あり

+2

大人気の単純もくもく美顔器の品質管理・梱包のお仕事 【未経験者OK】新生活応援◎ 若手スタッフ、男性スタッフ活躍中 給料も高いので貯金して自分の好きなことに使える 工場・倉庫でのお仕事です。 新生活応援します◎ 悩んでいる方まずはお電話ください どんな悩みも解決します ご応募お待ちしています 【仕事内容】 \未経験でもカンタン / 美顔器の品質管理

平塚市

神奈川県

株式会社RERISE

給与 基本給 306000

7:00‐16:30(休憩90分) 20:00‐翌5:30(休憩90分)

交通費支給

未経験者歓迎

平日のみOK

制服貸与

仕事ブランクOK

シフト制勤務

寮・社宅あり

+2

家庭用ミシンの製造/マシンオペレーター/品質管理/テスト/検査 空調完備で年中快適 アットホームな職場環境かつ 充実した福利厚生制度で 長期的に働いている方多数 更に今なら、 家具家電付き寮即入居可能 寮費の補助もあり、 貯金もしっかりできます。 少しでも気になった方、 求職中の方など まずはご質問・ご相談だけでも お気軽にお問い合わせください 【仕事内容】 …

平塚市

神奈川県

KLINK株式会社

給与 月収 294千円 ‐ 36万円

二交替 8:00-17:00 21:00-5:30 休憩1時間

交通費支給

未経験者歓迎

平日のみOK

制服貸与

仕事ブランクOK

シフト制勤務

寮・社宅あり

+2

体重計の梱包/仕上げ/ラベル貼り/包装/品質管理/動作確認 【フリーター応援】 未経験OK 資格やスキルは必要なし 家具家電付きのワンルーム寮◎ <工場・倉庫内でのお仕事です> 資格やスキルは必要なし だから未経験でも大丈夫◎ 家具家電付きのワンルーム寮で寮費補助あり ご応募お待ちしています 【仕事内容】 \体重計の梱包/ 【具体的な仕事内容】 仕上げ、パッケージング …

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積極採用中

横浜市鶴見区

神奈川県

JR京浜東北線 川崎駅・鶴見駅 自転車、バス10分 ※車通勤可能(無料駐車場あり) ~練馬区、豊島区、川崎区、神奈川区、瀬谷区、港北区からもアクセス◎~

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ゆうゆう保育室

時給1300円〜1500

(1)[早番]08:00~:5時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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積極採用中

横浜市鶴見区

神奈川県

JR京浜東北線 川崎駅・鶴見駅 自転車、バス10分 ※車通勤可能(無料駐車場あり) ~練馬区、豊島区、川崎区、神奈川区、瀬谷区、港北区からもアクセス◎~

小規模保育園の保育士

アルバイト/パート

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ゆうゆう保育室

時給1300円〜1500

(1)[早番]08:00~:5時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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時給1300円〜1500

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シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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