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中央林間駅 保育士 研修制度あり アルバイト・パートの求人

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中央林間駅 保育士 研修制度あり アルバイト・パートの求人

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大和市

神奈川県

小田急江ノ島線『中央林間』駅 徒歩1分

保育士補助

アルバイト・パート

木下の保育園 中央林間

【アルバイト・パート】時給1,250円~1,500

①7:00~12:30 ②8:00~13:00 ③13:30~18:30 ④14:30~20:00 ⑤7:00-20:00のあいだで実働8時間程度(休憩:法定通り) ・上記時間帯などで週2日~勤務可能な方。 ・土曜日勤務できる方歓迎 ※勤務時間数、曜日などお気軽にご相談ください。 ※園児さんのお預かり時間等によって始業・終業が変動します。

研修制度あり

オープニング

未経験者歓迎

主婦・主夫歓迎

交通費支給

社内割引あり

制服貸与

+2

保育士補助 【2025年4月開園予定】オープニングスタッフ募集 木下グループの保育園です ※※2025年4月開園予定の保育園です※※ 【お子さま1人ひとりに寄り添う保育を目指しています】 『生きる力を創る』という保育理念のもと日々の保育の中で、 お子さまたちと一緒に笑ったり、泣いたりともに成長できるそんな職場づくりを目指しています。 WEBにてお仕事説明会を開催中 ・…

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積極採用中

横浜市緑区

神奈川県

横浜線 鴨居駅 徒歩7分 ※車通勤OK(無料駐車場あり) ~港北区、保土ケ谷区、神奈川区、藤沢市、座間市、相模原市からもアクセス◎~

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ひよこ保育室(牧野保育センター)

時給1350円〜1450

(1)[1]09:00~:6時間以上 [2]~18:00:6時間以上 ※選択可能 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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積極採用中

小田原市

神奈川県

JR東海道本線 小田原駅 徒歩7分 ~南足柄市、裾野市、中郡二宮町からもアクセス◎~

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ひまわり保育室(小田原)

時給1200円〜1400

(1)[早番]07:45~:6時間以上 [遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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小田原市

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時給1200円〜1400

(1)[早番]07:45~:6時間以上 [遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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JR東海道本線 小田原駅 徒歩7分 ~南足柄市、裾野市、中郡二宮町からもアクセス◎~

小規模保育園の保育士

アルバイト/パート

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ひまわり保育室(小田原)

時給1200円〜1400

(1)[早番]07:45~:6時間以上 [遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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