JR東海道本線(東京～熱海)-アルバイト・パートの求人
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横浜市西区
神奈川県
JR線・東急東横線・ 横浜市営地下鉄線 「横浜駅」 徒歩7分 ※転勤なし
リース会社での一般事務スタッフ[土日祝休み]
アルバイト・パート
ビーウィズ 株式会社 横浜第二センター
時給1350円＋交通費 ●昇給制度あり
月～金のうち週4～5日(土日祝休み) 9：00～17：00(実働7h/休憩1h) ＊60分休憩の他に10分休憩×2回あり（給与発生） ＊家庭都合休みも応相談 ＊残業ほぼなし（月10時間未満） ＊固定シフトだから、予定が立てやすい 【月収例】 ●週4日勤務の場合 15万1200円＋交通費 (時給×7h×16日) ●週5日勤務の場合 19万8450円＋交通費 (時給×7h×21日)
未経験者歓迎
主婦・主夫歓迎
交通費支給
平日のみOK
服装自由
社員登用あり
フリーター歓迎
リース会社での一般事務スタッフ[土日祝休み] ≪在籍者の9割が未経験≫ 週4日～OK＊服装・髪型・ネイル自由 (＾＾) 【新メンバー2名募集】 オフィスワークデビュー歓迎＾＾ パソコンスキルはもちろん 電話応対のマナーなど イチから学べます(^o^) 電話は決まった内容のご案内＆ 1つ1つ、処理を終えてから 自分のタイミングで発信できるので 落ち着いて対応できますよ＊ 【働きやす…
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積極採用中
横浜市鶴見区
神奈川県
ＪＲ京浜東北線 川崎駅・鶴見駅 自転車、バス10分 ※車通勤可能（無料駐車場あり） ～練馬区、豊島区、川崎区、神奈川区、瀬谷区、港北区からもアクセス◎～
小規模保育園の保育士
正社員
株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ゆうゆう保育室
月給255500円〜300000円
（1）［日勤］07:15～18:30内シフト制 ［夜勤］17:00～翌10:00（月/火/木/金） ※前後の場合あり ※休憩は法定通り（夜勤休憩は3時間）
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…
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未経験・初心者OK
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【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…
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横浜市鶴見区
神奈川県
ＪＲ京浜東北線 川崎駅・鶴見駅 自転車、バス10分 ※車通勤可能（無料駐車場あり） ～練馬区、豊島区、川崎区、神奈川区、瀬谷区、港北区からもアクセス◎～
株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ゆうゆう保育室
月給255500円〜300000円
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未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…
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横浜市鶴見区
神奈川県
ＪＲ京浜東北線 川崎駅・鶴見駅 自転車、バス10分 ※車通勤可能（無料駐車場あり） ～練馬区、豊島区、川崎区、神奈川区、瀬谷区、港北区からもアクセス◎～
小規模保育園の保育士
アルバイト/パート
株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_ゆうゆう保育室
時給1300円〜1500円
（1）[早番]08:00～：5時間以上 [遅番]～17:45：5時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
副業・WワークOK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…
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