警備スタッフ 横浜市を中心とした現場数４０越え コロナ禍でもブレない安定感 それが警備業の魅力 横浜市を中心に４０を超える現場があります。 皆様のお住まいなどの状況により、配置現場を決めていきたいと考えています。 また、昨今のコロナ禍においても大きな影響は無く、安定してお仕事を提供できた事に 私自身驚いています。 また、失業者が多数出ている現状に対し、従業員からは当社に勤めていて良かっ…

◎WワークOK ◎週0日～OK ◎友人と一緒の応募OK ─────────────── 　「株式会社S-Four」で 　　一緒に働きませんか～～！ ─────────────── 【ココがポイント】 ▼時短勤務OK/週0日～OK 自分のペースでむりなく働けて、早上がりも出来るのでプライベートと両立できます！ 新しいことにチャレンジしたい人や、主婦/主夫さん、Ｗワーク、副業感覚で働きたい人にぴった…

警備員 横浜市内の物流センターでの警備業務です 横浜市を中心に４０を超える現場があります。 皆様のお住まいなどの状況により、配置現場を決めていきたいと考えています。 また、昨今のコロナ禍においても大きな影響は無く、安定してお仕事を提供できた事に 私自身驚いています。 また、失業者が多数出ている現状に対し、従業員からは当社に勤めていて良かったと安堵している声も聞こえてきました。 こういう状…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

【扶養内】で働くことができるお仕事！（※保育必須※） ※主婦さん・主夫さんに吉報！ 家事・育児の合間を見ながら働きたい！ ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい！ Wワークをしながら、働きたい！ などなど、可能です！ ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…