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長崎市 長崎電気軌道本線「大波止駅」より徒歩4分
長崎県
長崎電気軌道本線「大波止駅」より徒歩4分
初任給月額191,000円 【通勤交通費/月額5万円迄全額支給】
<正職員登用後> 9:00~17:00(休憩1時間) <パート期間> 9:00~16:00(休憩1時間)
未経験者歓迎
研修制度あり
駅チカ・駅ナカ
主婦・主夫歓迎
交通費支給
仕事ブランクOK
お客様相談窓口(営業・事務) <転勤なし>週休2日制/退職金制度など福利厚生も充実 アフターサービス中心のコンサルティング営業だから未経験でも始めやすいお仕事です 日本生命のお客様相談窓口「ニッセイ・ライフプラザ」で働くサービスコーディネーターのお仕事です。 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及びご提…
おすすめの案件
NEW
積極採用中
佐世保市
長崎県
佐世保駅 徒歩5分
アルバイト/パート
時給1000円〜
(1)17:00~翌3:00 週1日・1日2時間以上
未経験・初心者OK
早朝・深夜勤務
高校生歓迎
まかない・食事補助あり
副業・WワークOK
駅チカ・駅ナカ
学生歓迎
+6
ハローワーク非掲載の求人です^^ 履歴書不要の面接なので事前準備は不要! お友達同士のふらっと面接も大歓迎です!! 《 職場雰囲気 》 1. 新人さんも勤務開始がしやすい職場 まずは、イメージできるところからスタート たとえば、元気に「いらっしゃいませ!」と挨拶しましょう! 先輩スタッフについて、物の配置やオーダーの取り方を学びます。 徐々にできることを増やしていけば大丈夫だよ、と伝えてくれる先…
NEW
積極採用中
佐世保市
長崎県
松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 佐世保線 佐世保駅 車6分 ※無料駐車場あり
アルバイト/パート
時給950円〜1150円
(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
【とにかく駅チカなお仕事!】松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 ※アクセス抜群で、 できるだけご自宅から通いやすいお仕事を探されている方に吉報! <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平…
NEW
積極採用中
佐世保市
長崎県
松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 佐世保線 佐世保駅 車6分 ※無料駐車場あり
アルバイト/パート
時給950円〜1150円
(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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積極採用中
佐世保市
長崎県
松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 佐世保線 佐世保駅 車6分 ※無料駐車場あり
アルバイト/パート
時給950円〜1150円
(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
【とにかく駅チカなお仕事!】松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 ※アクセス抜群で、 できるだけご自宅から通いやすいお仕事を探されている方に吉報! <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平…
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佐世保市
長崎県
松浦鉄道 佐世保中央駅 徒歩10分 佐世保線 佐世保駅 車6分 ※無料駐車場あり
アルバイト/パート
時給950円〜1150円
(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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