正看護師 【移住支援金対象求人】正看護師募集 （コスモス病院） 【移住支援金対象求人】 働き方改革をすすめ、看護業務のタスクシェアや多職種協働がすすんでいる病院です。 夜勤は月3～5回程度できる方（休憩60分） 短時間勤務（パート雇用）も相談に応じます。 【仕事内容】 入院患者の検温等のバイタルチェック、服薬指導等、 医師の指示による看護業務全般、及び健康管理、健康相談等、 日常生…

正看護師 【移住支援金対象求人】正看護師の募集 恵の聖母の家 【移住支援金対象求人】 ■児童福祉法に基づく福祉施設、並びに医療法に基づく医療施設としての重症心身障害児施設をカトリック教義の愛の精神に基づいた方針で運営。 ■子育て応援求人（学校行事・病気等、柔軟に対応）」 託児所もあり、子育て中の方も働きやすい職場です。 ■ノーリフトケアを取り入れ介助者の腰痛予防に取り組んでいます。 …

正看護師 【移住支援金対象求人】正看護師(臼杵病院)の募集 【移住支援金対象求人】 臼杵病院では、看護師・准看護師・看護助手など、約60名 30代～40代のメンバーを中心に23歳～67歳まで幅広い年齢の方が働いています。 地域包括ケアシステムを実践しているため、チーム医療チームケアの中でコミュニケーションを一番大切にしています みなさんにとって、働きやすい職場、働きがいのある職場とな…

【持ち帰り仕事なし！】（子どもたちに専念できる環境！） ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報！ 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに！ 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です！ <保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとり…

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<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・産休・育休の取得率は100％♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能！（転居や人間関係のフォロー） <園の特徴> 病院内・企業…

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