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扇町駅(大阪府) クリニックのバイト・アルバイト・パートの求人

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積極採用中

大阪市北区

大阪府

【勤務地】 最寄駅:大阪メトロ堺筋線 扇町駅より徒歩3分 【登録場所】 ■日研メディカルケア 大阪オフィス 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5-9-8 新大阪DTKビル4F 電話番号:0120-991-463(フリーコール)

日研トータルソーシング 株式会社 メディカルケア事業部

時給1120円〜

(1)【早番】7:00~15:30 【日勤】8:30~17:00 【遅番】12:30~21:00 

週払いOK

給与前払い制度あり

未経験・初心者OK

駅チカ・駅ナカ

【2023年10月新設】夜勤なしの勤務形態☆扇町駅より徒歩3分◎病院でのお仕事♪(大阪市北区) ☆+゚期間限定!   Quoカード2,000円プレゼント゚+☆ 今だけ! 来社登録頂いた方全員にもれなく ≪Quoカード2,000円≫プレゼント! ご来社登録でQuoカード2000円分プレゼント!! 【新型コロナウイルス対策について】 ◆マスク着用での登録・勤務OK ◆登録面談ブースにアクリル板設置済…

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積極採用中

寝屋川市

大阪府

京阪本線 寝屋川市駅より車で8分 寝屋川公園より車で8分 ※車通勤可能(無料駐車場あり)

病院内保育園の保育士

アルバイト/パート

株式会社 キッズコーポレーション _こばと保育所

時給1150円〜1350

(1)[遅番]~20:15:1日6時間以上 ※前後の場合あり ※月に数回~21:45までの勤務あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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株式会社 キッズコーポレーション _こばと保育所

時給1150円〜1350

(1)[遅番]~20:15:1日6時間以上 ※前後の場合あり ※月に数回~21:45までの勤務あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

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交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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京阪本線 寝屋川市駅より車で8分 寝屋川公園より車で8分 ※車通勤可能(無料駐車場あり)

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株式会社 キッズコーポレーション _こばと保育所

時給1150円〜1350

(1)[早番]7:45~:1日6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

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経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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(1)[早番]7:45~:1日6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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株式会社 キッズコーポレーション _こばと保育所

時給1150円〜1350

(1)[早番]7:45~:1日6時間以上 [遅番]~20:15:1日6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※月に数回~21:45までの勤務あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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