週2・3日からOK-経験者・有資格者歓迎の求人
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狭山市
埼玉県
西武新宿線「狭山市駅」西口より徒歩8分
アルバイト・パート
時給1,100~1,650円
<シフト制> ・平日 09:30~22:30 ・土曜 08:00~21:00 ・日祝 08:00~22:00 <休館日> ・火曜日 <休憩時間> ・1日6時間を超える勤務の場合、休憩時間45分以上 ・1日8時間を超える勤務の場合、休憩時間1時間以上 <勤務日数・時間数> ・週2日以上/1日4時間以上で勤務可能な方(曜日・時間はご相談ください)
経験者歓迎
研修制度あり
駅チカ・駅ナカ
大学生歓迎
交通費支給
シフト制勤務
フリーター歓迎
テニスのインストラクター 施設利用OK/テニスが好きな方歓迎◎/幅広い年齢層のスタッフが活躍中 【働くスタッフに嬉しい魅力】 ●ライフスタイルに合わせた働き方ができる● 扶養内での勤務、正社員や自営業との兼業、学校や子育てとの両立、スキマ時間の活用など、それぞれのライフスタイルに合った働き方ができる職場です。社会保険を完備し、育児や介護の休暇・休職制度も整っているので、ライフステージが…
おすすめの案件
NEW
積極採用中
さいたま市大宮区
埼玉県
大宮(埼玉)駅徒歩5分
時給1650円
(1)10:00~18:45 実働7.75時間 休憩60分
研修制度あり
駅チカ・駅ナカ
交通費規定内支給
平日のみOK
◆◆◆キャリアアップ例◆◆◆ 〇ご希望と適正に応じて、下記のキャリアアップの道をご用意しております♪ ・スタッフの指導・管理を行うSV(スーパーバイザー/現場監督) ・弊社の総合職(正社員) ※気軽にご相談くださいませ☆ ◆◆スタッフさんの声◆◆ 〇研修制度について 制度がとても充実しており、手厚いフォローのおかげで、 未経験からでも、スムーズに就業することができました! (※弊社の場合、必ず…
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積極採用中
さいたま市桜区
埼玉県
北浦和・与野本町駅からバス 電鍵住宅行き「天王前」バス停下車徒歩2分
アルバイト/パート
時給1200円〜1400円
(1)【早番】07:15~ 1日4時間~ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
副業・WワークOK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
NEW
積極採用中
さいたま市桜区
埼玉県
北浦和・与野本町駅からバス 電鍵住宅行き「天王前」バス停下車徒歩2分
アルバイト/パート
時給1200円〜1400円
(1)【早番】07:15~ 1日4時間~ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
未経験・初心者OK
副業・WワークOK
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…
NEW
積極採用中
さいたま市桜区
埼玉県
北浦和・与野本町駅からバス 電鍵住宅行き「天王前」バス停下車徒歩2分
正社員
月給278900円〜323300円
(1)07:15~18:45 ※シフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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積極採用中
さいたま市桜区
埼玉県
北浦和・与野本町駅からバス 電鍵住宅行き「天王前」バス停下車徒歩2分
正社員
月給278900円〜323300円
(1)07:15~18:45 ※シフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り
交通費規定内支給
制服貸与
シフト制勤務
経験者・有資格者歓迎
<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…
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