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60歳以上-アルバイト・パートの求人

徳山駅 ファミレス ホールスタッフ(配膳) 60歳以上 アルバイト・パートの求人

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周南市

山口県

徳山駅」よりバス10分(「大河内」下車) ■山口県周南市周陽1丁目51

ファミレスのホールバイト

アルバイト・パート

株式会社すかいらーくホールディングス カフェレストラン [ガスト] 徳山周陽店<011760>

時給979円~1324円 ◆深夜22時以降は時給1224円~ ◆交通費支給

<週1日 / 1日2時間からOK > 18:00~21:00の間 ※上記シフト以外にも、9:00~13:00、11:00~15:00、22:00~翌1:00の間で相談OK!! ※22時から翌5時までは18歳以上の方のみ ◆自己申告シフト制 ◆週1日 / 1日2時間の短時間勤務~OK ◆曜日 / 時間はご相談ください ◆扶養内勤務OK 「テスト期間中は休みが欲しい」 「来月は予定があるの…

未経験者歓迎

食事補助

大学生歓迎

社内割引あり

フリーター歓迎

ファミレスのホールバイト 短期バイトOK 【髪色自由】簡単接客バイト 学校帰りにファミレスバイト バイト経験がない方も大歓迎 曜日や時間の希望も相談OK!!テスト時期なども考慮します!! 【 短期バイトも歓迎 】 <未経験でも大丈夫!! 学生さんにおすすめバイト!!> 授業やゼミ、部活やサークルの空いている曜日に ファミレスで働きませんか!? 同年代のスタッフもたくさんいるので バイ…

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山陰本線 安岡駅 車で7分 山陽本線 新下関 車で10分 ※車通勤OK(駐車場無料)

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_山口県済生会下関総合病院 院内保育所

時給1050円〜1250

(1)[遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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病院内保育園の保育士

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株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_山口県済生会下関総合病院 院内保育所

時給1050円〜1250

(1)[遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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山陰本線 安岡駅 車で7分 山陽本線 新下関 車で10分 ※車通勤OK(駐車場無料)

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_山口県済生会下関総合病院 院内保育所

時給1050円〜1250

(1)[早番]07:15~:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

未経験・初心者OK

副業・WワークOK

交通費規定内支給

平日のみOK

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【扶養内】で働くことができるお仕事!(※保育必須※) ※主婦さん・主夫さんに吉報! 家事・育児の合間を見ながら働きたい! ブランクがあるから、初めは短時間で働きたい! Wワークをしながら、働きたい! などなど、可能です! ※詳細は担当者に確認くださいませ。 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めて…

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山陰本線 安岡駅 車で7分 山陽本線 新下関 車で10分 ※車通勤OK(駐車場無料)

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株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_山口県済生会下関総合病院 院内保育所

時給1050円〜1250

(1)[遅番]~18:15:6時間以上 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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(1)[1]07:15~:6時間以上 [2]~18:15:6時間以上 ※選択可、前後の場合あり ※休憩は法定通り 

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