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甲斐住吉駅 研修制度あり 正社員の求人

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甲斐住吉駅 研修制度あり 正社員の求人

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積極採用中

甲府市

山梨県

■最寄り駅: 甲斐住吉駅から車で6分 JR身延線甲斐住吉

株式会社 パック・エックス ニューアサヒ甲府南店

月給230000円〜

(1)8:00~24:15 実働時間7.5時間、休憩時間60分(完全二部制) 

研修制度あり

未経験・初心者OK

駅チカ・駅ナカ

交通費規定内支給

制服貸与

ブランクOK

シフト制勤務

+5

高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 長野を中心に、 山梨、 東京でパチンコホール21店舗を運営しています。 店内はまるでテーマパーク。 時間を忘れて遊びに没頭できるような「非日常の空間と時間」を届けられるよう、 内装から接客までこだわり営業を続けてきました。 創業50周年も目前の今、 【Go Beyond,越え続けろ】を合言葉に、 伝統の上に進化を続け…

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甲府市

山梨県

■最寄り駅: 甲斐住吉駅から車で6分 JR身延線甲斐住吉

株式会社 パック・エックス ニューアサヒ甲府南店

月給230000円〜

(1)8:00~24:15 実働時間7.5時間、休憩時間60分(完全二部制) 

研修制度あり

未経験・初心者OK

駅チカ・駅ナカ

交通費規定内支給

制服貸与

ブランクOK

シフト制勤務

+5

▼企業の魅力ポイント ・長野随一|アミューズメントリーディングカンパニー ・健康的な職場環境|福利厚生・教育はES重視 ・賞与支給|年3回の実績あり ・CSR・社会貢献|取り組み評価で表彰も ▼働くメリット ・仲の良さ◎和気あいあいとした店舗で働ける ・残業月6時間程度でプライベート時間も確保 ・スピード昇格も可能 ・「よく働きよく遊べ」がモットーだからオンもオフも充実 仕事内容: まずはホール…

甲府市

山梨県

身延線「甲斐住吉駅」から車で5分

やさしい手甲府 甲府南訪問介護事業所

201,000円~252,000円※資格・処遇改善手当込

・8:30~17:30(休憩1時間 実働8時間勤務) ※サービス提供により勤務時間に変動あり。

研修制度あり

未経験者歓迎

駅チカ・駅ナカ

主婦・主夫歓迎

交通費支給

仕事ブランクOK

シフト制勤務

+2

訪問介護職 201,000円~252,000円、ほか家族手当(配偶者10,000円、扶養家族5,000円)、住宅手当10,000円あり 201,000円~252,000円、ほか家族手当(配偶者10,000円、扶養家族5,000円)、住宅手当10,000円あり ・定期昇給あり ・賞与年2回支給 ・育児介護休業、短時間就労あり ・資格取得支援制度あり ・各種研修あり 充実した研修制度 …

甲府市

山梨県

身延線:甲斐住吉駅から徒歩20分 JR:甲府駅から車で15分

やさしい手甲府 甲府南事業所

月給 238,000円 ~ 272,000

■08時 30分 ~ 17時 30分 変形労働時間制(1ヶ月単位) 週休二日制 基本的に土日休み(月9日休み)

研修制度あり

未経験者歓迎

交通費支給

服装自由

仕事ブランクOK

経験者歓迎

ケアマネジャー/居宅介護支援事業所 【月給】238,000円 ~ 272,000円他、住宅手当・家族手当支給 ケアマネジャー急募 【介護支援専門員/ケアマネジャーの魅力 】 介護を必要とされる利用者に喜んでもらえることが魅力のひとつです。 また、家族の介護の問題を解決に向かわせるお手伝いもするので、利用者の家族からも喜ばれます。自分の存在が、言葉が、助けを求めてる人にとどき、より…

甲府市

山梨県

JR身延線、甲斐住吉駅もしくは南甲府駅から約2km

やさしい手甲府 小規模多機能居宅介護 やさしい手小瀬事業所 けやきの森茶論

218,000円~※資格・処遇改善手当込

基本8:30~17:30 休憩1時間

研修制度あり

未経験者歓迎

仕事ブランクOK

シフト制勤務

大量募集

経験者歓迎

計画作成担当者/小規模多機能居宅介護 人とのふれあいを通じて自分が成長できる職場です。 地域密着型サービスとして、ご利用者の想いを尊重し、住み慣れた自宅・地域で心穏やかに過ごしていただけるよう地域の方々と共に支援し24時間365日切れ目ないサービスを提供しています。また、高齢者の生活を支え人とのふれあいを通じて自分が成長できる職場です。 未経験の方でも大歓迎です。経験がなくても研修制度も…

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積極採用中

富士吉田市

山梨県

富士急行線 富士山駅 車9分 車通勤OK(駐車場無料)

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_国民健康保険 富士吉田市立病院 保育所にじいろ

時給1050円〜1250

(1)[早番]07:15~:6時間~ [遅番]~18:45:6時間~ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※遅番の場合はお預かりにより19:45まで延長可能性あり(現在は延長なし) 

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

0 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・…

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富士吉田市

山梨県

富士急行線 富士山駅 車9分 車通勤OK(駐車場無料)

病院内保育園の保育士

アルバイト/パート

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_国民健康保険 富士吉田市立病院 保育所にじいろ

時給1300円〜1500

(1)[早番]07:15~:6時間~ [遅番]~18:45:6時間~ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※遅番の場合はお預かりにより19:45まで延長可能性あり(現在は延長なし) 

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

<保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・企業…

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富士吉田市

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富士急行線 富士山駅 車9分 車通勤OK(駐車場無料)

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_国民健康保険 富士吉田市立病院 保育所にじいろ

月給220000円〜264500

(1)07:15~18:45のうちシフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り/夜勤は休憩3時間(現在はなし) ※遅番の場合はお預かりにより19:45まで延長可能性あり(現在は延長なし) ※夜勤18:00~翌8:00(木曜)受け入れもしている園ですが、直近2年実績なし 

未経験・初心者OK

交通費規定内支給

制服貸与

シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【持ち帰り仕事なし!】(子どもたちに専念できる環境!) ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報! 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに! 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です! <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとり…

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富士急行線 富士山駅 車9分 車通勤OK(駐車場無料)

株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_国民健康保険 富士吉田市立病院 保育所にじいろ

月給220000円〜264500

(1)07:15~18:45のうちシフト制 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り/夜勤は休憩3時間(現在はなし) ※遅番の場合はお預かりにより19:45まで延長可能性あり(現在は延長なし) ※夜勤18:00~翌8:00(木曜)受け入れもしている園ですが、直近2年実績なし 

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シフト制勤務

経験者・有資格者歓迎

【持ち帰り仕事なし!】(子どもたちに専念できる環境!) ※子どもたちとの関わり合いを重視されたい保育士さんに吉報! 保育士のお仕事は、 事務のお仕事や、祭事にまつわる準備など、 子どたちとの関わるお仕事以外の比重も高く、 持ち帰り仕事が発生するなんて、ザラ、、、 そんなあなたに! 【持ち帰り仕事なし】を保障できるお仕事のご案内です! <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとり…

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株式会社 キッズコーポレーション Kids corporation_国民健康保険 富士吉田市立病院 保育所にじいろ

時給1300円〜1500

(1)[早番]07:15~:6時間~ [遅番]~18:45:6時間~ ※前後の場合あり ※休憩は法定通り ※遅番の場合はお預かりにより19:45まで延長可能性あり(現在は延長なし) 

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制服貸与

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経験者・有資格者歓迎

0 <保育理念(子ども主体の保育の実現)> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・IT化を進め、保育士の負担軽減!!(月平均残業5h以下) ・産休・育休の取得率は100%♪ ・全国展開を通じて、他園への異動も可能!(転居や人間関係のフォロー) <園の特徴> 病院内・…

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