有限会社ビクトリーホースランチ

正社員

競走馬の生産・育成業務 の求人情報求人ID:3f6e4610

競走馬の生産・育成業務 【移住支援金対象求人】【正社員募集】【賞与昨年実績3.0か月分】 競走馬の育成・生産に携わってみたい方 【移住支援金対象求人】 ■ 勤務時間補足 午前馬房清掃や騎乗調教など 3hの休憩 午後馬の手入れや場内整備など また、当番制で19:00から30分ほどのナイトチェック（夜飼い）があります。 残業は馬の疾病や季節行事（離乳のための馬の移動など）で発生することがありますが、月平均20h以下でほとんどありません。 ■ 応募条件 【必須条件】 自動車運転免許（MTが望ましい） 【歓迎経験】 競走馬の騎乗経験 競走馬の飼養経験 大型自動車運転免許 各種重機の運転経験 ■ 待遇・福利厚生 【待遇】 ・通勤手当 ・住宅手当 ・時間外勤務手当（主に馬の輸送時の送迎） ・役職手当 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ・車通勤可／駐車場有（無料） ■ 休日・休暇 ・週休1日※毎週日曜休み シフト制により当番の場合は平日に代休を取得していただいています ・年末年始休暇 ・有給休暇 ■ 応募方法、採用・選考の流れ ・応募フォームにてご応募ください 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ・応募受付後、メールにて別途必要書類のご案内をお送りいたします。 ・必要書類が到着後、速やかに書類選考を行います。 ・書類の到着後3日以内を目安に、電話またはメールにてご連絡いたします。 【書類選考】 ▼ 【面接】※面接日時調整は、メールかお電話にて行います。 遠方からのご応募で、ご来場が難しい場合はご相談ください。 ▼ 【内定】面接終了後、選考結果をご連絡いたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。 ▼ 【入社】入社時期などにつきましては、相談の上決定します。 ■ お問い合わせ ◆ご質問はお気軽にお問い合わせください◆ お問い合わせ先 有限会社ビクトリーホースランチ TEL：0146-28-1436 担当：涌田（ワクタ） URL：https://www.victory-horse-ranch.com/ 【仕事内容】 あなたのやりたいことが見つかる環境です 総合牧場として「生産部門」と「育成部門」を有しており、“馬を生産する“だけでなく、また“馬を馴致・育成する“だけでもなく、馬の出産からデビューまで、一頭一頭の成長をしっかりと感じられる環境が整っています。 生産部門では、母仔の体調管理、育成部門では、若馬に人が乗ることを教え、競走馬になるための調教を行います。その他、場内施設の管理など、業務は多岐にわたりますが、自分が世話をしてきた馬が無事に出産を終えた時、またレースで初勝利を挙げた時の感動は何物にも代え難い経験となるでしょう。 馬の仕事がしたい。そんな漠然とした動機で十分です。 あなたのやりたいことを見つけてください。 仕事内容 【育成部門】 競走馬に係る騎乗員業務及び厩舎作業業務全般 ・騎乗、育成、調教、馴致 ・馬引き、馬の出し入れ、放牧、収牧 ・馬の手入れ（ブラッシング） ・馬の飼葉作り作業 ・厩舎内外清掃の清掃全般、その他 ・寝わら交換、給餌 ・北海道競馬の認定厩務員に選任の場合あり 【生産部門】 競走馬に係る生産業務及び厩舎作業業務全般 ・馬引き、馬の出し入れ、放牧、収牧 ・馬の手入れ（ブラッシング） ・馬の飼葉作り作業 ・厩舎内外清掃の清掃全般、その他 ・寝わら交換、給餌 ・北海道競馬の認定厩務員に選任の場合あり 募集背景 競走馬の根源は「生産」にあるという観点から、生産部門に力を入れています。血統や成績によって厳選はしていますが、所有する繁殖牝馬の数も年々増加傾向にあります。必然的に育成部門で取り扱う馬の頭数も増えており、今後の更なる業務拡大のために今回の人員拡充へと至りました。 【給与】 月給200,000～350,000円 【試用期間】 3ヵ月間：試用期間中も待遇は変わりません 【昇給／賞与】 昇給／年1回 賞与／年2回（業績による［2019度実績］8月、12月支給、計3.0ヵ月分） ※生産部門の場合は月給185,000円～350,000円 その他は上記の通り 【勤務地】 北海道浦河郡浦河町 国道236号線沿い旧西幌別駅から車で2分 【勤務期間】 定めなし 【勤務時間】 05：00～17：00 【待遇】 学歴不問 バイク・車通勤OK 未経験OK 寮・社宅あり 髪型髪色自由 経験者優遇 社会保険あり 40代活躍中 昇給あり 体を動かす 【応募資格】 【必須条件】 自動車運転免許（MTが望ましい） 【歓迎経験】 競走馬の騎乗経験 競走馬の飼養経験 大型自動車運転免許 各種重機の運転経験 「従事すべき業務の変更の範囲」「就業場所の変更の範囲」「有期労働契約を更新する場合の基準」の記載がない場合は面接時に説明いたします。 【応募方法】 ここまでお読みいただきましてありがとうございます。 当社にご興味をお持ちいただけた方はお電話でのご応募をお願い申し上げます。 【応募先電話番号】 0146-28-1436 【担当】 採用担当